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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe individuelle Pflegeprozesse durch und arbeite eng mit Angehörigen zusammen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Alten- und Pflegeheim mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Kostenfreie Dienstkleidung, E-Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen beim Alten- und Pflegeheim der Kath. Kirchengemeinde St. Remigius! Seit 1974 sind wir an unserem aktuellen Standort beheimatet, aber unsere Geschichte reicht bis ins Jahr 1896 zurück. Unser Standort befindet sich unmittelbar neben der neu errichteten Kirche, was einen direkten Zugang zur Gemeinde ermöglicht. Auf vier Wohnbereichen bieten wir Platz für bis zu 154 ältere und pflegebedürftige Menschen, die bei uns ein liebevolles Zuhause finden. Wir legen großen Wert auf optimale Pflege und Betreuung, aber genauso wichtig ist es für uns, dass man sich als Mensch von Menschen an- und aufgenommen fühlt. Deshalb setzen wir uns mit Hingabe dafür ein, dieses Ziel zu erreichen. In unseren Einrichtungen bieten wir eine Vielzahl von Kultur- und Freizeitveranstaltungen für Bewohner:innen, deren Angehörige und unsere Mitarbeiter:innen an. Unser Ziel ist es, Beziehungen zu knüpfen und zu festigen sowie die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu erhalten und zu verbessern.
Wir sind derzeit auf der Suche nach Verstärkung für unser Team und würden uns freuen, wenn Du dich uns anschließen würdest.
Dein Profil
- Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung
- Fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen
- Teamfähigkeit, Motivation und Freude an der Aufgabe
Das bieten wir
- Ab nächsten Jahr erhältst Du die Dienstkleidung kostenfrei von uns und bekommst sie gewaschen
- Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits
- E-Bike-Leasing
- Eine attraktive Zusatzversicherung
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine Jahressonderzahlung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten sind möglich
- Leistungsentgelt 50€-100€
- Pflegezulage und Wechselschichtzulage (145€)
- Riesterrente
- Vermögenswirksame Leistungen
Deine Aufgaben
- Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege)
- Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohner:innen
- Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (M/W/D) In Vollzeit - Aus Tradition Gut Aufgehoben Arbeitgeber: Alten- und Pflegeheim der Kath. Kirchengemeinde St. Remigius
Kontaktperson:
Alten- und Pflegeheim der Kath. Kirchengemeinde St. Remigius HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (M/W/D) In Vollzeit - Aus Tradition Gut Aufgehoben
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen in deiner Nähe und sprich direkt mit den Vertretern der Einrichtungen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen Pflegekräften und Fachleuten auf Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (M/W/D) In Vollzeit - Aus Tradition Gut Aufgehoben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die du in der Alten- oder Krankenpflege gesammelt hast. Zeige uns, wie du mit Bewohner:innen umgehst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst direkt alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten- und Pflegeheim der Kath. Kirchengemeinde St. Remigius vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Alten- und Pflegeheim der Kath. Kirchengemeinde St. Remigius verschaffen. Schau dir die Geschichte, die Werte und die angebotenen Dienstleistungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit oder Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen positiven Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Kultur- und Freizeitveranstaltungen fragen oder wie das Team die Zusammenarbeit mit Angehörigen gestaltet. Solche Fragen können das Gespräch auflockern und dir wertvolle Informationen liefern.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!