Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag unserer Bewohner\*innen mit kreativen Angeboten und unterstütze sie aktiv.
- Unternehmen: Modernes Altenhilfeunternehmen in Jossgrund mit digital unterstützten Arbeitsabläufen.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, attraktive Vergütung, bis zu 33 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein tolles Team und spannende Firmenevents!
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und entwickle deine sozialen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Qualifizierung nach § 43b SGB XI und ausgeprägte Sozialkompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 27450 - 33550 € pro Jahr.
Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main-Kinzig-Kreises mit 14 Alten- und Pflegeeinrichtungen. Das Haus Spessart in der Ortsmitte von Jossgrund-Pfaffenhausen, eine vollstationäre Pflegeinrichtung mit 36 Plätzen in drei Wohngruppen, gehört zu den modernen Einrichtungen in Hessen. Die digital unterstützten Arbeitsabläufe ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen eine hohe Arbeitsqualität und unseren Bewohner*innen eine verbesserte Lebensqualität.
Wir bieten Ihnen unter anderem:
- Unbefristete Teilzeitstelle
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)
- Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung
- Bis zu 33 Tage Urlaub
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen
- JobRad-Leasing
- Firmenevents
Das bringen Sie mit:
- Qualifizierung nach § 43b SGB XI
- Ausgeprägte Sozialkompetenz
- Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt
- Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in der Sozialen Betreuung
- Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
- Flexibilität, Eigeninitiative und Kreativität
- EDV-Kenntnisse
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
- Tagesstrukturierende Angebote schaffen und unterstützen
- Gespräche führen
- Aufsuchende Besuche
- Einzel- und Gruppenangebote
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
- Begleiten von Bewohner*innen bei Terminen oder Ausflügen
- Weitergabe von Informationen an die Fachkraft Soziale Betreuung oder Pflegefachkraft
Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular oder als Mail an bewerbung@apz-mkk.de.
Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises
Einrichtungsleitung Annett Peter
Lohrhaupter Str. 8a; 63637 Jossgrund-Pfaffenhausen
Tel.: 06059 90649 0; E-Mail: bewerbung@apz-mkk.de
Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (m/w/d) Jossgrund Arbeitgeber: Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises
Als expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft bieten wir Ihnen im Kreisruheheim Gelnhausen eine wertvolle Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf betriebliche Gesundheitsförderung. Bei uns erwartet Sie ein respektvolles Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt und zahlreiche Vorteile wie 33 Tage Urlaub und ein Bonussystem bietet.
Kontaktdaten:
Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises Recruiting-Team
