Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Prozessverbesserung in einem dynamischen Industrieumfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Ingenieurdienstleistungen mit 450 Mitarbeitern in der Schweiz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch innovative Prozessoptimierung und arbeite mit Top-Teams.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und Change Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- Contrat
- : Contrat à durée indéterminée avec Alten Suisse
En 30 ans, ALTEN est devenu le leader de l'ingénierie externalisée et des services informatiques aux entreprises.
ALTEN, composé de 54 000 employés avec 88% d’ingénieurs, réalise des projets complexes et hautement techniques pour plus de 6 500 clients incluant les entreprises les plus prestigieuses de tous les secteurs de l'industrie, ainsi que des services et des télécommunications.
Nous travaillons avec des acteurs clés des secteurs Aéronautique & Espace, Défense & Naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la Vie, Finance, Distribution, Télécommunications et Services.
Alten Suisse Depuis 2005, avec 450 collaborateurs, ALTEN Suisse est un partenaire de référence dans la fourniture de services d'ingénierie à 100 entreprises leaders mondiales.
Les activités d'ALTEN Suisse couvrent l'ensemble des principaux domaines stratégiques du marché suisse dans les domaines des Sciences de la Vie, de l'Ingénierie et des Services IT.
Nous recherchons un(e) Consultant(e) Audit Qualité & Processus expérimenté(e), capable d’apporter une vision analytique et pragmatique au service de projets à fort impact.
Vous serez en charge de développer, structurer et promouvoir les démarches d’amélioration des processus au sein d’un environnement industriel exigeant, en accompagnant les équipes dans l’optimisation des pratiques, la conduite du changement et le déploiement d’outils collaboratifs.
Responsabilités
- Piloter les initiatives d’amélioration continue et garantir leur pérennisation dans le temps.
- Accompagner les managers et parties prenantes dans l’atteinte de leurs objectifs opérationnels.
- Coordonner la collecte des besoins métiers et favoriser l’alignement des équipes autour des bonnes pratiques.
- Déployer et accompagner les actions de conduite du changement : communication, planification, suivi et accompagnement des utilisateurs.
- Animer les instances de pilotage et contribuer à l’amélioration de la gouvernance documentaire et des outils digitaux.
- Formation supérieure de type Ingénieur ou Master, idéalement spécialisée en amélioration continue, Lean Management ou excellence opérationnelle.
- Expérience confirmée en gestion de projets et en accompagnement du changement.
- Bonne maîtrise des méthodologies Lean et des démarches d’optimisation des processus.
- Excellentes capacités d’animation de groupes transverses, de communication et de formation.
- Esprit d’analyse, autonomie, sens du résultat et aptitude à fédérer les équipes autour d’objectifs communs.
- La connaissance d’outils collaboratifs et de reporting (Excel, Power BI/Tableau, Share Point, Teams ou équivalents) constitue un atout
- Français courant
- #J-18808-Ljbffr
Chargé(e) de Projets Processus in Biel Arbeitgeber: Alten
ALTEN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Projektmanagement am Standort Berlin die Möglichkeit bietet, praktische Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während du an innovativen Projekten in der Luftfahrtbranche mitarbeitest. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, mit internationalen Teams zusammenzuarbeiten, was deine Karrierechancen erheblich steigert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chargé(e) de Projets Processus in Biel erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chargé(e) de Projets Processus in Biel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Alten für die Position als Chargé(e) de Projets Processus bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Alten arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Alten passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Alten zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
