Configuration Manager / Change Manager (all gender) – Technisches Änderungswesen 999 in Kassel

Configuration Manager / Change Manager (all gender) – Technisches Änderungswesen 999 in Kassel

Kassel Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Configuration Manager / Change Manager (m/w/d) – Technisches Änderungswesen

Du möchtest technische Änderungen in komplexen Entwicklungsprojekten strukturiert steuern und dafür sorgen, dass Produktstrukturen, Zeichnungsstände und Dokumentationen jederzeit transparent und nachvollziehbar sind? Als Configuration Manager / Change Manager (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle im technischen Änderungs- und Konfigurationsmanagement und stellst die Einhaltung definierter Prozesse und Standards sicher.

  • baust für Deine Projekte ein auftragsbezogenes technisches Änderungswesen auf und stellst die Einhaltung des definierten Technical Change Processes sicher.
  • planst, bereitest vor, leitest und dokumentierst projektbezogene Entscheidungsgremien und Change-Meetings.
  • verwaltest und steuerst die Workflows für Problem Reports, Change Requests und Change Notices im PDM-System.
  • wirkst bei der Definition der projektbezogenen Systematik für Aufbau, Nummerierung und Kennzeichnung der Erzeugnisstruktur mit.
  • erfasst und definierst relevante Konstruktionsstände und As-Designed-Baselines und stellst diese bei Bedarf bereit.
  • unterstützt bei der Erstellung und Pflege des auftragsbezogenen Konfigurationsmanagementplans (KMP).
  • koordinierst die notwendigen Abstimmungen mit internen und externen Schnittstellen und Projektfunktionen.
  • unterstützt bei externen Konfigurationsausschüssen und Änderungskonferenzen und nimmst bei Bedarf daran teil.
  • erstellst aussagekräftige Statusberichte zum technischen Änderungswesen und bereitest den aktuellen Stand des Zeichnungssatzes transparent auf.
  • sorgst dafür, dass Änderungen, Freigaben und technische Dokumente vollständig, nachvollziehbar und revisionssicher dokumentiert sind.

Du hast ein gutes technisches Verständnis, arbeitest gerne strukturiert und möchtest komplexe Änderungsprozesse aktiv koordinieren? Dann bringst Du wichtige Voraussetzungen für diese Position mit.

  • hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher in Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
  • verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Konfigurationsmanagement oder technischen Änderungswesen.
  • bringst fundierte Kenntnisse in den Bereichen Produktstruktur, technische Zeichnungssätze und technische Dokumentation mit.
  • kennst relevante Geschäftsprozesse, Standards, Methoden und Werkzeuge des Configuration Managements.
  • hast idealerweise Erfahrung mit CM2-Prozessen und deren praktischer Anwendung im Konfigurationsmanagement.
  • verfügst über gute MS-Office- und PLM-Kenntnisse, idealerweise mit Siemens Teamcenter oder einem vergleichbaren System.
  • kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich, präzise und vollständig dokumentieren und kommunizieren.
  • arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich und hast ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
  • kommunizierst sicher mit internen und externen Projektpartnern und behältst auch bei vielen parallelen Änderungen den Überblick.
  • verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit.

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Configuration Manager / Change Manager (all gender) – Technisches Änderungswesen 999 in Kassel Arbeitgeber: Alten

ALTEN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Projektmanagement am Standort Berlin die Möglichkeit bietet, praktische Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während du an innovativen Projekten in der Luftfahrtbranche mitarbeitest. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, mit internationalen Teams zusammenzuarbeiten, was deine Karrierechancen erheblich steigert.

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Kontaktdaten:

Alten Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Alten anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Configuration Manager / Change Manager (all gender) – Technisches Änderungswesen 999 bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Alten vorzubereiten!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Alten klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.