IT-Manager

IT-Manager

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte digitale Prozesse aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Internationale Anwaltskanzlei mit modernen Büros am Zürichsee.
  • Mitarbeitervorteile: Viel Eigenverantwortung, abwechslungsreiche Aufgaben und ein kollegiales Umfeld.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Weiterbildung und gelegentliche Reisen innerhalb der Schweiz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Kanzlei und arbeite mit innovativen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung im IT-Support.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Altenburger Ltd legal+tax ist eine international ausgerichtete Anwaltskanzlei mit Standorten in Zürich, Genf und Lugano. Für unser Büro in Küsnacht ZH suchen wir eine technisch versierte, selbstständig arbeitende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung.

Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, IT-Projekte, digitale Prozesse und den Einsatz moderner Technologien aktiv mitzugestalten. Als alleinige interne IT-Ansprechperson arbeiten Sie eng mit unserem IT-Committee sowie externen IT-Partnern zusammen.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Leitung und Umsetzung interner IT-Projekte
  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Systeme und Applikationen gemeinsam mit externen Partnern
  • First- und Second-Level-Support für Mitarbeitende
  • Verwaltung von Hardware, Software, Benutzerkonten und Lizenzen
  • Mitarbeit bei On-/Offboarding von Mitarbeitern
  • Durchführung von regelmässigen Mitarbeiterschulungen
  • Unterstützung bei der Überwachung der IT-Sicherheit sowie Umsetzung von Security-Awareness-Massnahmen
  • Betreuung unserer Microsoft-365- und Cloud-Umgebung
  • Evaluation, Einführung und Weiterentwicklung neuer Technologien und AI-Tools
  • Betreuung unserer Standorte in Zürich (vor Ort) sowie Genf und Lugano (überwiegend remote / gelegentlich Einsätze vor Ort)

Ihr Profil

  • Technische Grundausbildung im IT-Bereich (z. B. Informatiklehre EFZ) oder vergleichbare Ausbildung
  • Weiterbildung oder praktische Erfahrung im IT Projekt- und Prozessmanagement
  • Erfahrung im IT-Support sowie mit modernen Arbeitsplatz- und Cloudlösungen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude an einer vielseitigen Rolle mit hoher Eigenverantwortung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interesse an Legal Tech, Digitalisierung und modernen Arbeitsmethoden
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb der Schweiz

Darauf können Sie sich freuen

  • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Möglichkeit, die digitale Weiterentwicklung der Kanzlei aktiv mitzugestalten
  • Einzelbüro in unseren modernen Büroräumlichkeiten am Zürichsee

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

IT-Manager Arbeitgeber: Altenburger Ltd legal + tax

Altenburger Ltd legal+tax bietet als international ausgerichtete Anwaltskanzlei in Küsnacht ZH ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum geprägt ist. Die Mitarbeitenden profitieren von einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsklima sowie der Möglichkeit, innovative IT-Projekte und digitale Prozesse aktiv mitzugestalten. Zudem ermöglicht die Kanzlei eine flexible Arbeitsweise mit modernen Büroräumlichkeiten am Zürichsee und fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und den Austausch mit externen Partnern.
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Kontaktperson:

Altenburger Ltd legal + tax HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Manager

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Manager

Technische Grundausbildung im IT-Bereich
IT-Projektmanagement
IT-Support
Cloudlösungen
Microsoft 365
Hardware- und Softwareverwaltung
Benutzerkonten- und Lizenzverwaltung
Mitarbeiterschulungen
IT-Sicherheit
Digitalisierung
Legal Tech
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!: Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als IT-Manager reizt. Deine Begeisterung für die Rolle und unser Unternehmen sollte klar rüberkommen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altenburger Ltd legal + tax vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Bereich zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele für Projekte oder Herausforderungen zu nennen, die du erfolgreich gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über Altenburger Ltd legal+tax und deren Arbeitsweise. Verstehe, wie sie digitale Prozesse und moderne Technologien einsetzen. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Werte und Ziele der Kanzlei verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Fragen zur Teamstruktur, den aktuellen IT-Projekten oder den Herausforderungen, denen sich die Kanzlei gegenübersieht, zeigen dein Interesse und Engagement für die Position.

Soft Skills betonen

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Zeige, dass du lösungsorientiert denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen – das passt perfekt zu der gesuchten Persönlichkeit.

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