IT-Manager (m/w/d)

IT-Manager (m/w/d)

Küsnacht Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte digitale Prozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: Internationale Anwaltskanzlei mit modernen Büros am Zürichsee.
  • Vorteile: Viel Eigenverantwortung, kollegiales Umfeld und Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsweise mit Remote-Optionen und regelmäßigen Schulungen.
  • Warum dieser Job: Sei die treibende Kraft hinter innovativen Technologien und Prozessen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Altenburger Ltd legal+tax ist eine international ausgerichtete Anwaltskanzlei mit Standorten in Zürich, Genf und Lugano. Für unser Büro in Küsnacht ZH suchen wir eine technisch versierte, selbstständig arbeitende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung. Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, IT-Projekte, digitale Prozesse und den Einsatz moderner Technologien aktiv mitzugestalten. Als alleinige interne IT-Ansprechperson arbeiten Sie eng mit unserem IT-Committee sowie externen IT-Partnern zusammen.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Leitung und Umsetzung interner IT-Projekte
  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Systeme und Applikationen gemeinsam mit externen Partnern
  • First- und Second-Level-Support für Mitarbeitende
  • Verwaltung von Hardware, Software, Benutzerkonten und Lizenzen
  • Mitarbeit bei On-/Offboarding von Mitarbeitern
  • Durchführung von regelmässigen Mitarbeiterschulungen
  • Unterstützung bei der Überwachung der IT-Sicherheit sowie Umsetzung von Security-Awareness-Massnahmen
  • Betreuung unserer Microsoft-365- und Cloud-Umgebung
  • Evaluation, Einführung und Weiterentwicklung neuer Technologien und AI-Tools
  • Betreuung unserer Standorte in Zürich (vor Ort) sowie Genf und Lugano (überwiegend remote / gelegentlich Einsätze vor Ort)

Ihr Profil

  • Technische Grundausbildung im IT-Bereich (z. B. Informatiklehre EFZ) oder vergleichbare Ausbildung
  • Weiterbildung oder praktische Erfahrung im IT Projekt- und Prozessmanagement

Darauf können Sie sich freuen

  • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Möglichkeit, die digitale Weiterentwicklung der Kanzlei aktiv mitzugestalten
  • Einzelbüro in unseren modernen Büroräumlichkeiten am Zürichsee

IT-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Altenburger Ltd legal + tax

Altenburger Ltd legal+tax bietet als international ausgerichtete Anwaltskanzlei in Küsnacht ZH ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum geprägt ist. Die Mitarbeitenden profitieren von einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsklima sowie der Möglichkeit, innovative IT-Projekte und digitale Prozesse aktiv mitzugestalten. Zudem sorgt die moderne Büroausstattung am Zürichsee für eine angenehme Arbeitsatmosphäre und fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

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Kontaktdaten:

Altenburger Ltd legal + tax Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als IT-Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte zu erfahren.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich, die für die Kanzlei relevant sind. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Altenburger Ltd informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Grundausbildung im IT-Bereich
IT Projektmanagement
Prozessmanagement
First-Level-Support
Second-Level-Support
Verwaltung von Hardware und Software
Benutzerkontenverwaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du genau bei Altenburger Ltd legal+tax arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position des IT-Managers? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altenburger Ltd legal + tax vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich, insbesondere in Bezug auf Microsoft 365 und Cloud-Lösungen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Projekte und Prozesse im Fokus

Da die Position viel Gestaltungsspielraum bietet, solltest du einige Ideen für IT-Projekte oder Prozessverbesserungen mitbringen. Überlege dir, wie du bestehende Systeme optimieren oder neue Technologien einführen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Teamarbeit betonen

Die enge Zusammenarbeit mit dem IT-Committee und externen Partnern ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsstark bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Sicherheitsbewusstsein demonstrieren

IT-Sicherheit ist ein wichtiges Thema. Informiere dich über aktuelle Sicherheitsbedrohungen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit zur Sicherheit von IT-Systemen beigetragen hast. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Security-Awareness verstehst und aktiv daran arbeitest.