Pflegedienstleitung - [\'Vollzeit\']

Unsere EinrichtungDas Altenheim St. Clara in Salzkotten ist eine traditionsreiche Pflegeeinrichtung, die von der Kongregation der Franziskanerinnen getragen wird. Es befindet sich in direkter Verbindung zum Mutterhaus der Ordensgemeinschaft.Das Pflegeangebot umfasst vollstationäre Pflege und Kurzzeitpflege, wobei besonderer Wert auf eine personenzentrierte Betreuung gelegt wird. Ein engagiertes Team aus Fachkräften mit Zusatzqualifikationen sorgt für eine aktivierende Pflege, die die Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner fördert.Neben der pflegerischen Versorgung legt das Altenheim St. Clara großen Wert auf soziale Betreuung und seelsorgliche Begleitung. Die Einrichtung bietet vielfältige Aktivitäten und Veranstaltungen, die das Gemeinschaftsleben stärken und den Alltag bereichern.Das Altenheim St. Clara versteht sich als Ort, an dem ältere Menschen ein neues Zuhause finden können, das von christlichen Werten und einer wertschätzenden Atmosphäre geprägt ist. Die Einrichtung fördert aktiv soziale Beziehungen und integriert die Bewohnerinnen und Bewohner in das Gemeinwesen.Ihre AufgabenPersonalführung und -planungEinsatz- und DienstplangestaltungAnleitung, Motivation und Führung des PflegeteamsDurchführung von Mitarbeitergesprächen und -beurteilungenQualitätssicherung und -entwicklungUmsetzung und Überwachung von Pflege- und QualitätsstandardsDurchführung von internen Audits und PflegevisitenEntwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur QualitätsverbesserungOrganisations- und VerwaltungsaufgabenKoordination des Pflegebetriebs und der ArbeitsabläufeErstellung und Kontrolle von Pflegeprozessen und -dokumentationenZusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z. B. Hauswirtschaft, Sozialdienst)Kommunikation und SchnittstellenmanagementAnsprechpartner:in für Bewohner:innen, Angehörige und externe PartnerZusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und BehördenTeilnahme an Teambesprechungen und LeitungskonferenzenFort- und WeiterbildungErmittlung von Schulungsbedarfen im TeamOrganisation und Förderung von WeiterbildungenEinarbeitung neuer Mitarbeiter:innenWirtschaftliche VerantwortungMitarbeit bei der Budgetplanung und KostenkontrolleRessourcenmanagement (z. B. Hilfsmittel, Pflegebedarf)Gesetzliche und ethische VerantwortungEinhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. SGB XI, HeimG)Sicherstellung der Pflege unter ethischen GesichtspunktenIhr ProfilFachliche QualifikationenAbgeschlossene Ausbildung in der Pflege, z. B. als:Pflegefachfrau/-mann (ehemals Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in)Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, z. B.:nach § 71 SGB XI (mind. 460 Std., häufig staatlich anerkannt)oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement / PflegeleitungBerufserfahrung in der Pflege, meist mehrere Jahre (2–5 Jahre je nach Träger)Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in rechtlichen Grundlagen (SGB V, XI, HeimG, Datenschutz etc.)EDV-Kenntnisse, z. B. im Umgang mit PflegedokumentationssoftwareSoziale und persönliche KompetenzenFührungskompetenz und TeamfähigkeitOrganisationstalent und EntscheidungsfreudeKommunikationsstärke, auch im Umgang mit Angehörigen und externen PartnernEmpathie und VerantwortungsbewusstseinBelastbarkeit und KonfliktfähigkeitEigeninitiative und lösungsorientiertes DenkenUnser AngebotWir bieten Ihnen:Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung nach AVR CaritasFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen angenehmen und respektvollen Umgang im TeamEin modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen GestaltungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und GesundheitsförderungE-Bike Leasingzahlreiche weitere BenefitsKontaktWenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Altenheim St. ClaraDaria WibbekePaderborner Str. 733154 Fragen können Sie uns gerne kontaktieren.