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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierende und unterstützende Pflege sowie Dokumentation der Tätigkeiten.
- Arbeitgeber: Eine der größeren Pflegeeinrichtungen in der Region mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, JobTicket, Fahrradleasing und Zusatzkrankenversicherung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und gestalte das Leben unserer Bewohner:innen positiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent:in und soziale Kompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Mit 101 Betten sind wir eine der größeren Einrichtungen in der Region und stolz auf unser engagiertes Team. Unser Haus besteht aus 65 Mitarbeiter:innen, die mit einer vollen Kraft von 46,73 Vollzeitstellen eine feste Zuteilung auf die drei Wohnbereiche über zwei Etagen haben. Dadurch gewährleisten wir eine kontinuierliche und persönliche Betreuung unserer Bewohner:innen. Wenn Du Lust hast, Teil einer Gemeinschaft zu werden, die Wert auf Zusammenarbeit und ein positives Arbeitsklima legt, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
- Du hast die einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent:in absolviert.
- Du hast fundierte Kenntnisse in der EDV zwecks Dokumentation.
- Du verfügst über soziale Kompetenz und gutes Urteilsvermögen.
- Attraktive Vergütung angelehnt an den TVöD.
- Bezuschusstes JobTicket.
- Kollegiales Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem multiprofessionellen Team.
- Leasen eines Fahrrads nach der Probezeit über BusinessBike.
- Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Wir haben Mitarbeiter:innen-Wohnungen.
- Zusatzkrankenversicherung – nach der Probezeit, 300 € jährlich für z. B. Zahnersatz, Zahnreinigung und Brillen / Kontaktlinsen.
- Zusatzversorgung in Form einer arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente.
- Du führst die Dokumentation entsprechend der verrichteten Tätigkeiten.
- Du nimmst an unseren Teamsitzungen und Fortbildungen teil.
- Du verrichtest die aktivierende und unterstützende Pflege.
Pflegeassistenz (m/w/d) zur Teamverstärkung Arbeitgeber: Altenzentrum Klarastift gGmbH
Kontaktperson:
Altenzentrum Klarastift gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistenz (m/w/d) zur Teamverstärkung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Einrichtung und zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Pflege. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du gut informiert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistenz (m/w/d) zur Teamverstärkung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor. Erzähl uns von deinen Kenntnissen und wie du diese in unserem Team einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und Teil unseres tollen Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altenzentrum Klarastift gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung und deren Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Pflege und über das Team. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine sozialen Kompetenzen und dein Urteilsvermögen unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du aktivierende und unterstützende Pflege geleistet hast, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein positives Arbeitsklima entsteht durch echte Menschen – also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!