Auf einen Blick
- Aufgaben: Sich um die Einhaltung von Vorschriften im Bereich der Depotdienstleistungen kümmern und Compliance-Strategien entwickeln.
- Unternehmen: Alter Domus, ein führender Anbieter im Bereich alternative Investments mit einer unterstützenden Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, großzügige Urlaubsregelungen und Unterstützung bei beruflichen Qualifikationen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Landschaft in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abschluss in Recht, Finanzen oder Betriebswirtschaft und 2-5 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als weltweit führender Anbieter integrierter Lösungen für die alternative Investmentbranche ist Alter Domus stolz darauf, 90 % der 30 größten Vermögensverwalter im Privatmarkt und mehr als 6.000 Fachkräfte in 24 Jurisdiktionen zu beschäftigen. Mit einem tiefen Verständnis dafür, was es braucht, um im Bereich Alternativen erfolgreich zu sein, glauben wir daran, anders zu sein - in dem, was wir tun, in der Art und Weise, wie wir arbeiten, und vor allem darin, wie wir unsere Mitarbeiter fördern und entwickeln.
Ihre Rolle
Sie werden dem Compliance-Team von Alter Domus angehören, das auf die professionellen Anforderungen des Finanzsektors (PFS) spezialisiert ist, mit einem Schwerpunkt auf den regulatorischen Anforderungen, die für Depotgeschäfte in Luxemburg gelten. Ihr Aufgabenbereich wird auch die Unterstützung von Compliance-Aktivitäten im Zusammenhang mit Depotgeschäften in anderen Alter Domus-Jurisdiktionen innerhalb von EMEA umfassen, wo dies relevant ist. Sie berichten direkt an den Compliance Depositary Manager und indirekt an den Head of Compliance – Fund Services.
Hauptverantwortlichkeiten
- Regulatorische Compliance & Monitoring: Sicherstellen, dass Alter Domus alle geltenden Gesetze, Vorschriften und Rundschreiben einhält, die für Depotfunktionen relevant sind (einschließlich, aber nicht beschränkt auf AIFMD, CSSF-Rundschreiben 18/697 und 18/698 sowie andere Vorschriften, die in EMEA gelten).
- Regelmäßige Compliance-Risikoanalysen, thematische Überprüfungen und Kontrollestests in den Depotoperationen durchführen und dokumentieren.
- Compliance-Richtlinien, -verfahren und den Compliance Monitoring Plan (CMP) pflegen, aktualisieren und kontinuierlich verbessern.
- Sicherstellen, dass das Compliance Monitoring Programm effektiv umgesetzt, nachverfolgt und angemessen dokumentiert wird.
- Governance, Richtlinien & Berichterstattung: Unterstützung bei der Erstellung regelmäßiger Compliance-Berichte für das Senior Management/Conducting Officers und den Vorstand.
- Wesentliche Probleme, Mängel, Verstöße oder Abweichungen von Richtlinien eskalieren und die rechtzeitige Umsetzung von Abhilfemaßnahmen überwachen.
- Koordination der Überprüfung, Genehmigung, Veröffentlichung und jährlichen Bestätigung von Compliance-Richtlinien und -verfahren.
- Beitrag zu Governance-Lieferungen, die von einem Depot gefordert werden, einschließlich regulatorischer Einreichungen, Register und Compliance-Bestätigungen.
- Beratung & Unterstützung: Als zentrale Anlaufstelle für regulatorische Compliance-Anfragen im Zusammenhang mit Depotgeschäften fungieren, einschließlich AIFMD und gleichwertigen Verpflichtungen, Cash-Überwachung, Vermögensverifizierung und Überwachung von Anlagebeschränkungen.
- Eine starke Compliance-Kultur innerhalb des Depotgeschäfts fördern, Schulungen und Anleitung bieten, wo nötig.
- Unterstützung interner und externer Audits, regulatorischer Inspektionen und Überprüfungen.
- Teambeitrag & Qualitätssicherung: Anleitung, Coaching und Qualitätsüberprüfung für junior Compliance-Officer bereitstellen.
- Effektive Zusammenarbeit mit operativen Teams, Risikomanagement, interner Revision und Kollegen aus verschiedenen Jurisdiktionen.
Ihr Profil
- Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss in Recht, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Eine berufliche Zertifizierung in Compliance, Buchhaltung oder Finanzen ist von Vorteil (CAMS, CAIA, CFE, Certified/Chartered Accountant...).
- Sie verfügen über 2-5 Jahre relevante Erfahrung in Depotgeschäften, erworben durch eine Rolle in Compliance, interner Revision oder regulatorischer Beratung, insbesondere im luxemburgischen Markt, idealerweise mit Erfahrung bei einem spezialisierten PFS oder einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft in Luxemburg.
- Sie besitzen ein tiefes Verständnis des Sektors der alternativen Investmentfonds (AIF), einschließlich Private Equity, Real Assets und Schuldenfonds.
- Sie haben umfassende Kenntnisse der AIFMD (Richtlinie über die Verwalter alternativer Investmentfonds) und der lokalen CSSF-Rundschreiben (z.B. 18/697, 18/698).
- Sie sind erfahren in der Überwachung von Cashflows, der Vermögensverifizierung und der Durchführung von Überprüfungen von Anlagebeschränkungen.
- Sie verfügen über gute analytische, problemlösende und kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, teamübergreifend in verschiedenen Jurisdiktionen und Funktionen zusammenzuarbeiten.
- Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift. Französisch und andere Sprachkenntnisse aus Ländern, in denen AD tätig ist, sind von Vorteil.
- Sie zeigen die Fähigkeit, junior Officers zu coachen und zu betreuen, Expertise zu teilen und Teamabläufe zu koordinieren.
- Sie sind hoch organisiert, achten auf Details und haben einen proaktiven Ansatz zur Lösung von Diskrepanzen.
- Kenntnisse in Compliance-Überwachungstools und -technologien, einschließlich Erfahrung mit Automatisierungs- und KI-Lösungen, sind von Vorteil.
Was wir bieten
Wir setzen uns dafür ein, Ihre Entwicklung zu unterstützen, Ihre Karriere voranzutreiben und Ihnen Vorteile zu bieten, die für Sie wichtig sind. Unsere branchenführende Alter Domus Academy bietet sechs Lernbereiche für jede Phase Ihrer Karriere, mit Ressourcen, die auf Ihre Ambitionen zugeschnitten sind, sowie Ressourcen von LinkedIn Learning.
Unsere globalen Vorteile umfassen auch:
- Unterstützung für berufliche Akkreditierungen wie ACCA und Studienurlaub
- Flexible Regelungen, großzügige Urlaubszeiten und einen zusätzlichen freien Tag für Ihren Geburtstag!
- Kontinuierliches Mentoring während Ihrer Karriereentwicklung
- Aktive Sport-, Veranstaltungs- und Sozialkomitees in unseren Büros
- 24/7 Unterstützung durch unser Mitarbeiterhilfeprogramm
- Die Möglichkeit, in unser Wachstum und unseren Erfolg durch unseren Mitarbeiteraktienplan zu investieren
- Zusätzliche lokale Vorteile je nach Standort
Gleichheit in jeder Hinsicht: Wir sind im Geschäft mit Gleichheit, in jeder Hinsicht. Für uns bedeutet dies, Maßnahmen zu ergreifen, um sicherzustellen, dass jeder Kollege die gleichen Chancen hat, jede Stimme und Erfahrung in unserer Organisation wertzuschätzen, eine inklusive Kultur aufrechtzuerhalten, in der Sie Ihr ganzes Ich zur Arbeit bringen können, und Alter Domus zu einem Arbeitsplatz zu machen, an dem sich jeder zugehörig fühlt.
Wir feiern unsere Unterschiede und verstehen, dass unser Erfolg auf vielfältigen Perspektiven und Erfahrungen beruht, die auf gemeinsame Ziele und einen gemeinsamen Zweck hinarbeiten. Wir sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem alle unsere Mitarbeiter befähigt sind, sich wirklich in die Alternative zu investieren und ihr ganzes Ich zur Arbeit zu bringen.
Wir setzen uns dafür ein, einen einladenden Rekrutierungs- und Onboarding-Prozess für alle zu gewährleisten. Bitte kontaktieren Sie unser Einstellungsteam, wenn Sie Anpassungen benötigen, um unseren Rekrutierungsprozess für Sie zugänglicher zu gestalten.
Compliance Senior Officer Depositary Services Arbeitgeber: Alter Domus Luxembourg S.à.r.l.
Alter Domus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter gehört wird und sich entfalten kann. Die umfassenden Benefits, einschließlich flexibler Arbeitszeiten, großzügiger Urlaubsregelungen und kontinuierlicher Weiterbildung durch die Alter Domus Academy, machen es zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Luxemburg.
Kontaktdaten:
Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Senior Officer Depositary Services erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind die besten Jobchancen nicht ausgeschrieben!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Alter Domus im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Senior Officer Depositary Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Compliance Senior Officer Position interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Betone relevante Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich der Compliance und der alternativen Investments deutlich machst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir suchen nach konkreten Beispielen!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Karriereseite einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen vertraut, die für die Depositary Services relevant sind, insbesondere AIFMD und die CSSF-Rundschreiben. Zeige im Interview, dass du diese Vorschriften nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder erfolgreich gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Compliance-Ziele zu erreichen oder Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Compliance-Bereich oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
