Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produkt- und Servicebereitstellung für RC/MLRO & KYA-Dienste.
- Unternehmen: Alter Domus, führender Anbieter im Bereich alternative Investments.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, großzügige Urlaubsregelungen und Unterstützung bei beruflichen Qualifikationen.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Compliance-Bereich und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als weltweit führender Anbieter integrierter Lösungen für die alternative Investmentbranche ist Alter Domus stolz darauf, 90 % der 30 größten Vermögensverwalter im Privatmarkt und mehr als 6.000 Fachkräfte in 24 Jurisdiktionen zu beschäftigen.
Mit einem tiefen Verständnis dafür, was es braucht, um im Bereich Alternativen erfolgreich zu sein, glauben wir daran, anders zu sein - in dem, was wir tun, in der Art und Weise, wie wir arbeiten, und vor allem darin, wie wir unsere Mitarbeiter fördern und entwickeln.
Investieren Sie sich in das Alternative und schließen Sie sich einer Organisation an, in der Sie auf der Grundlage von Verdiensten vorankommen, in der Sie offen mit jedem sprechen können und in der Sie auf Ihrem gewählten Weg unterstützt werden.
IHRE VERANTWORTUNGEN:
- Leitung der Produkt- und Servicebereitstellung für RC/MLRO & KYA-Dienste für Alter Domus Luxemburg
- Ernennung als RC für ADAAFA-Strategiekunden
- Hauptansprechpartner für das Geschäft
- Leitung des Teams von RC/MLRO-Spezialisten und RC/MLRO-Unterstützungspersonal
- Leitung des KYA-Services mit einem externen Spezialisten
- Führung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung eines Marketingpakets
- Pflege von Produktvorlagen und unterstützender Dokumentation
- Unterstützung der Produktentwicklung und Innovation durch Optimierung von Prozessen durch Automatisierung oder Prozessverbesserung, um sicherzustellen, dass alle Prozesse kosteneffizient sind
- Förderung von Automatisierung und Prozesseffizienz sowie Teilnahme am Technologiefahrplan
- Wo möglich, Angleichung anderer Jurisdiktionen an MLRO-Reporting-Anforderungen
IHRE QUALIFIKATIONEN:
- Eine berufliche/relevante Qualifikation in Compliance und/oder AML wäre von Vorteil
- Mindestens 8+ Jahre Erfahrung in einem Fonds-Compliance-Umfeld
- Umfassende technische Kenntnisse mit einem umfassenden Verständnis der geltenden Vorschriften und Aufsichtsbehörden
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten sind erforderlich, um enge Arbeitsbeziehungen zu Kollegen und Dritten aufzubauen und aufrechtzuerhalten
- Starke Führungskompetenzen
- Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und bequem mit Mitarbeitern auf allen Ebenen umzugehen
WAS WIR BIETEN:
- Wir engagieren uns dafür, Ihre Entwicklung zu unterstützen, Ihre Karriere voranzutreiben und Ihnen Vorteile zu bieten, die für Sie wichtig sind.
- Unsere branchenführende Alter Domus Academy bietet sechs Lernzonen für jede Phase Ihrer Karriere, mit Ressourcen, die auf Ihre Ambitionen zugeschnitten sind, sowie Ressourcen von LinkedIn Learning.
- Unsere globalen Vorteile umfassen auch: Unterstützung für berufliche Akkreditierungen wie ACCA und Studienurlaub
- Flexible Regelungen, großzügige Urlaubszeiten und einen zusätzlichen freien Tag an Ihrem Geburtstag!
- Kontinuierliches Mentoring während Ihrer Karriereentwicklung
- Aktive Sport-, Veranstaltungs- und Sozialkomitees in unseren Büros
- Rund-um-die-Uhr-Unterstützung über unser Mitarbeiterhilfeprogramm
- Die Möglichkeit, in unser Wachstum und unseren Erfolg durch unseren Mitarbeiteraktienplan zu investieren
- Zusätzliche lokale Vorteile je nach Standort
Alter Domus ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus Berücksichtigung für eine Anstellung.
Senior Manager, RC Services Arbeitgeber: Alter Domus Luxembourg S.à.r.l.
Alter Domus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Luxemburg eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch die Alter Domus Academy und flexible Arbeitsbedingungen, fördert das Unternehmen eine Kultur des offenen Austauschs und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und sich aktiv an der Unternehmensentwicklung zu beteiligen, macht Alter Domus zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Compliance und alternative Investments.
Kontaktdaten:
Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager, RC Services erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, RC Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alter Domus Luxembourg S.à.r.l. vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
