Senior Storage and Backup Administrator

Wir suchen einen Senior Storage and Backup Administrator, der dem Global IT Operations Team beitritt. Die Rolle umfasst das Design, die Implementierung, die Verwaltung, die Optimierung und die Unterstützung von Unternehmensspeicher- und Backup-Umgebungen.

Ihre Rolle:

• Design, Bereitstellung, Konfiguration und Wartung von Unternehmensspeichersystemen einschließlich SAN, NAS und Objekt-Speicherumgebungen.
• Verwaltung und Optimierung von Speicherplattformen, insbesondere: Dell PowerFlex, Dell Unity, Dell Data Domain, Synology.
• Durchführung von Speicherbereitstellungen, Kapazitätsplanung, Leistungsoptimierung und Lebenszyklusmanagement.
• Überwachung der Speicherleistung, Verfügbarkeit und Nutzung zur proaktiven Identifizierung und Lösung von Problemen.
• Implementierung und Wartung von Speicherreplikation, Snapshots, Deduplizierung, Kompression und Tiering-Strategien.
• Verwaltung von Unternehmens-Backup-Lösungen wie Veeam, Commvault, Azure Backup und AWS Backup.
• Entwicklung und Pflege von Backup-, Aufbewahrungs- und Wiederherstellungsrichtlinien, die mit den Geschäfts- und Compliance-Anforderungen übereinstimmen.
• Durchführung von Backup-Überwachung, Fehlersuche, Validierung und Wiederherstellungstests.
• Leitung von Disaster Recovery-Übungen und Sicherstellung der RPO/RTO-Ziele.
• Sicherstellung der erfolgreichen Ausführung von Backup-Jobs und der schnellen Wiederherstellungsfähigkeiten.
• Verwaltung der Backup-Infrastruktur über physische, virtuelle und Cloud-Workloads.
• Implementierung von Datenschutz- und Ransomware-Wiederherstellungsstrategien.
• Sicherstellung, dass Backup- und Speicherumgebungen den Sicherheitsrichtlinien und regulatorischen Anforderungen entsprechen.
• Teilnahme an Audits, Risikoanalysen und Compliance-Überprüfungen.
• Aufrechterhaltung sicherer Zugriffssteuerungen und Verschlüsselungsstandards für Speicher- und Backup-Systeme.
• Unterstützung von Virtualisierungs- und physischen Plattformen einschließlich VMware, Hyper-V, Windows, Linux für sowohl Speicher als auch Backup.
• Bereitstellung von Level 3 technischem Support für Speicher- und Backup-Vorfälle/Anfragen.
• Durchführung von Ursachenanalysen und Koordination mit Anbietern.
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Architekturdiagramme und betrieblicher Verfahren.
• Mentoring von Junior-Administratoren und Bereitstellung technischer Anleitung für das breitere IT-Team.

Ihr Profil:

• Abschluss in Informationstechnologie, Informatik oder gleichwertige Erfahrung.
• 7+ Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Unternehmensspeicher- und Backup-Umgebungen.
• Starke Erfahrung mit Backup-Tools wie Veeam, Commvault, Cloud Backup.
• Starke Erfahrung mit SAN/NAS-Technologien (Dell PowerFlex, Dell Unity, Dell Data Domain).
• Praktische Erfahrung mit VMware- und Hyper-V-Umgebungen.
• Solides Wissen über Windows- und Linux-Serverumgebungen.
• Solides Wissen über Cloud-Plattformen wie Azure und AWS.
• Kenntnisse in Skripting und Automatisierung mit PowerShell/Shell.
• Gutes Verständnis von Netzwerkkonzepten.
• Starke Fehlerbehebungs- und Analysefähigkeiten.
• Erfahrung in der Unterstützung von Disaster Recovery- und Datenschutzstrategien.
• Fähigkeit, in einer globalen, kollaborativen Umgebung zu arbeiten.
• Exzellente Kommunikations- und proaktive Problemlösungsfähigkeiten.

Was wir bieten:

• Wir engagieren uns für Ihre Entwicklung, fördern Ihre Karriere und bieten Ihnen Vorteile, die für Sie wichtig sind.
• Unsere branchenführende Alter Domus Academy bietet sechs Lernzonen für jede Phase Ihrer Karriere, mit Ressourcen, die auf Ihre Ambitionen zugeschnitten sind und Ressourcen von LinkedIn Learning.
• Unsere globalen Vorteile umfassen auch: Unterstützung für berufliche Akkreditierungen wie ACCA und Studienurlaub.
• Flexible Regelungen, großzügige Urlaubszeiten sowie einen zusätzlichen freien Tag für Ihren Geburtstag!
• Kontinuierliches Mentoring während Ihrer Karriereentwicklung.
• Aktive Sport-, Veranstaltungs- und Sozialkomitees in unseren Büros.
• 24/7 Unterstützung durch unser Mitarbeiterhilfeprogramm.
• Die Möglichkeit, in unser Wachstum und unseren Erfolg durch unseren Mitarbeiteraktienplan zu investieren.
• Zusätzliche lokale Vorteile je nach Standort.

Alter Domus ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus berücksichtigt.