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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Security Testing Team und führe spannende Pentestprojekte durch.
- Arbeitgeber: Alter Solutions bietet flexible Arbeitsorte und ein dynamisches Umfeld im Bereich Cyber Security.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Corporate Benefits wie Jobrad-Leasing und Streamingpakete.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Cyber Security und entwickle deine Karriere mit kontinuierlichen Weiterbildungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung und 4 Jahre Erfahrung im Pentesting.
- Andere Informationen: Erhalte Unterstützung bei der Karriereplanung und Zugang zu einem Mentoringprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Alter Solutions bedeutet fast unbegrenzte Möglichkeiten bei der Wahl des Arbeitsortes. Du kommst aus den Großräumen Düsseldorf oder München? Dann bist Du jederzeit in unseren Offices willkommen. Du kommst aus einer anderen Region Deutschlands oder Du bevorzugst das Arbeiten von zuhause? Kein Problem, dann ist das Homeoffice Dein primärer Arbeitsort. Consulting bedeutet aber insbesondere auch, den Kunden glücklich zu machen – hin und wieder auch vor Ort. Deshalb wünschen wir uns Reisebereitschaft von Dir.
Du bist gemeinsam mit unserem aktuellen Team Lead mitverantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung unseres Security Testing Teams innerhalb unserer Abteilung Cyber Security. Im Rahmen dieser Rolle führst Du Bewerbungs- und Feedbackgespräche, triffst Personal- und Gehaltsentscheidungen und gibst deinen Teammitgliedern fachliche Anleitung. Du leitest und führst Pentestprojekte durch und unterstützt deine Teammitglieder bei der Herstellung von Testreadiness. Du unterstützt den Head of Cyber Security bei der Durchführung von Kundengesprächen, beim Management ausgewählter Projekte und bei der Erstellung von Angeboten. In Abstimmung mit dem Head of Cyber Security entwickelst Du unser Portfolio weiter und gestaltest die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit.
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung und hast bereits 4 Jahre Erfahrung im Pentesting in komplexen IT-Systemen. Du verfügst über ein tiefes technisches Verständnis von Betriebssystemen, Netzwerkkommunikation und relevanten Sicherheitslücken und beherrscht mindestens eine Programmiersprache. Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten und idealerweise in der Personalführung. Du besitzt mindestens eine der folgenden, oder eine damit vergleichbare Zertifizierung: OSCP, OSEP, OSWE, CEH, OSCE. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und die Fähigkeit, klar und präzise zu kommunizieren.
Zusätzliche Informationen:
- Flexible Arbeitszeiten + Home Office.
- Möglichkeit zur Workation.
- Du bekommst das IT-Equipment, was Du zum Arbeiten vor Ort und Zuhause brauchst.
- Aktive Karriereplanung inkl. kontinuierlicher Weiterbildungen.
- Große Auswahl an Benefits wie z.B. ein Jobrad-Leasing, Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Lieferandoguthaben, Streamingpakete uvm.
- Individuelle Gehaltsbestandteile wie z.B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, Mobilität (Deutschlandticket), Erholungsbeihilfe und Essenszuschüsse.
- Kostenloser Zugang zu einer psychologischen Psychotherapeutin.
- Attraktive Bezuschussung zur Betrieblichen Altersvorsorge.
- Mentoringprogramm sowie zielgerichteter Relocation-Support (VISA, Behördengänge).
Interessiert? Wir freuen uns über Deine Bewerbung an: Dein Ansprechpartner Fabian steht Dir jederzeit zur Verfügung.
Team Lead - Security Testing Arbeitgeber: Alter Solutions Group
Kontaktperson:
Alter Solutions Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead - Security Testing
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich Cyber Security arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Security Testing recherchierst. Zeige dein Wissen über relevante Sicherheitslücken und Pentesting-Methoden, um zu beeindrucken.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du bereits Erfahrung in der Leitung von Projekten hast, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Reisebereitschaft zu sprechen. Da die Position gelegentliche Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du flexibel bist und bereit, Kunden vor Ort zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead - Security Testing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Pentesting und Cyber Security. Stelle sicher, dass du deine Zertifizierungen wie OSCP oder CEH klar aufführst.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, warum du die ideale Person für die Teamleitung im Security Testing bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle auch Kundeninteraktionen umfasst, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Führungserfahrung und technischen Kenntnissen gestellt werden könnten. Bereite klare und präzise Antworten vor, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alter Solutions Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Team Leads
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Team Leads im Bereich Security Testing vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Personalführung und Projektmanagement präsentieren kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technisches Wissen in dieser Position entscheidend ist, solltest du dich auf Fragen zu Betriebssystemen, Netzwerkkommunikation und Sicherheitslücken vorbereiten. Sei bereit, deine Kenntnisse über relevante Zertifizierungen wie OSCP oder CEH zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Kundeninteraktionen umfasst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur klaren und präzisen Kommunikation zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Sei bereit für Fragen zur Reisebereitschaft
Da gelegentliche Reisen Teil der Stelle sind, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, vor Ort beim Kunden zu arbeiten, betonen. Überlege dir Beispiele, wo du in der Vergangenheit erfolgreich in solchen Situationen gearbeitet hast.
