Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland
Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland

Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Asset Management für Windenergie und gestalte den Betrieb aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Windenergiebranche mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer zukunftsweisenden Branche und führe ein engagiertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen und Erfahrung im Asset Management oder technischer Betriebsführung.
  • Andere Informationen: Starkes Team mit klaren Verantwortlichkeiten und attraktiven Corporate Benefits.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Standorte: Mainz oder Herrenberg

Vollzeit | Hybrid | Führungsverantwortung

Du bringst Erfahrung im Asset Management oder in der technischen Betriebsführung von Windenergieanlagen mit und möchtest nicht nur operativ steuern, sondern Menschen führen und Verantwortung übernehmen? Dann übernimm die Leitung unserer Asset-Management-Region Süd und gestalte den langfristigen Erfolg unserer Windenergieanlagen aktiv mit.

Der Geschäftsbereich Erzeugung & das Team Asset Management:

Im Geschäftsbereich Erzeugung verantworten wir den genehmigungskonformen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb unserer Windenergieanlagen – über den gesamten Lebenszyklus hinweg: von der Inbetriebnahme bis zum Repowering oder Rückbau. Das Team Asset Management Wind vertritt die Interessen der Eigentümer:innen im täglichen Betrieb, gegenüber Behörden und weiteren Stakeholdern.

Jede:r Asset Manager:in betreut ein eigenes Anlagenportfolio und stellt sicher, dass unsere Windparks:

  • sicher und regelkonform betrieben werden
  • wirtschaftlich performant laufen
  • langfristig im Wert erhalten und optimiert werden

Als Leiter:in Region Süd führst du dieses Team fachlich und disziplinarisch und schaffst den Rahmen, in dem exzellentes Asset Management möglich ist.

Führung & Entwicklung: Du führst ein Team aus Asset Manager:innen und technischen Betriebsführer:innen, entwickelst Strukturen, stärkst Kompetenzen und förderst eine vertrauensvolle, leistungsorientierte Zusammenarbeit.

Betreiberverantwortung & Anlagenbetrieb: Du trägst die Verantwortung für einen sicheren, genehmigungskonformen und wirtschaftlich optimierten Betrieb der Windparks in deiner Region und unterstützt die Windpark-Geschäftsführung bei technischen Fragestellungen.

Steuerung & Koordination: Du stellst ein funktionierendes Schnittstellenmanagement sicher – insbesondere zwischen Asset Management, technischer Betriebsführung, Einkauf, Behörden und externen Partnern – und steuerst das Claim-Management.

Performance & Wirtschaftlichkeit: Du analysierst regelmäßig die Anlagenperformance, steuerst Budgets und Kosten und leitest Optimierungsmaßnahmen ab, um die Wirtschaftlichkeit und Verfügbarkeit der Assets nachhaltig zu sichern.

Strategie & Weiterentwicklung: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung von Asset-Management-Strategien, Prozessen und Standards mit und bringst dich in Change- und Kulturentwicklungsprozesse ein.

Reporting & Transparenz: Du berichtest regelmäßig an die Leitung Asset Management Deutschland und sorgst für Transparenz in Bezug auf Leistung, Risiken und Optimierungspotenziale.

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Asset Management oder der technischen Betriebsführung von Windenergieanlagen
  • Führungserfahrung oder die klare Motivation, Verantwortung für ein Team zu übernehmen
  • Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Empathie
  • Sicherer Umgang mit MS Office, SAP, Rotorsoft und weiteren relevanten IT-Systemen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Sinnstiftende Führungsrolle in einer zukunftsweisenden Branche
  • Starkes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit klaren Verantwortlichkeiten
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und ein monatliches Benefits-Budget von 50 €

Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland Arbeitgeber: Alterric GmbH

Als Arbeitgeber in der Windenergiebranche bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Führungsrolle in einem zukunftsweisenden Umfeld. Unser starkes, wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, während flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiver Vergütung und zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Benefits-Budget von 50 € setzen wir auf die langfristige Zufriedenheit und das Wachstum unserer Mitarbeiter:innen.
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Kontaktperson:

Alterric GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Windenergie-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv bei Gesprächen!

Wenn du die Chance hast, dich persönlich vorzustellen, nutze sie! Bereite dich gut vor, sprich über deine Erfolge im Asset Management und zeig, wie du das Team in der Region Süd unterstützen kannst.

Mach dich sichtbar!

Teile deine Expertise in Fachgruppen oder auf Social Media. Schreibe über Trends im Asset Management von Windenergieanlagen und positioniere dich als Expert:in – das zieht die Aufmerksamkeit auf dich!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen und uns von deiner Leidenschaft für die Windenergie zu überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Asset Management Windenergie (m/w/d) Region Süddeutschland

Erfahrung im Asset Management
technische Betriebsführung von Windenergieanlagen
Führungserfahrung
analytisches Denken
unternehmerisches Denken
Kommunikationsstärke
Entscheidungsfreude
Empathie
MS Office
SAP
Rotorsoft
strukturierte Arbeitsweise
Reisebereitschaft
Teamführung
Optimierungsmaßnahmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter:in Asset Management Windenergie interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Asset Management oder der technischen Betriebsführung. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen hervor und zeige, wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst.

Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich im besten Fall zu einem Gespräch einladen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alterric GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Windenergie vertraut. Informiere dich über neue Technologien und gesetzliche Vorgaben, die das Asset Management betreffen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch die Branche.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder ein Projekt im Asset Management geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen aussieht.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

Da die Rolle eine Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du ein vertrauensvolles und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld schaffst und wie du deine Teammitglieder förderst.

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