Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachgerechte Pflege und individuelle Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
- Unternehmen: Modernes Alterszentrum mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 5 Wochen Ferien und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Offenes Betriebsklima und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Langzeit- und/oder Demenzpflege sowie Teamgeist.
Werden Sie Teil unseres innovativen Teams im Alterszentrum Frohmatt. Das Alterszentrum Frohmatt ist ein modernes Haus, das verschiedene Wohnformen anbietet, welche optimal auf die Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner abgestimmt sind. Wir pflegen und betreuen Menschen mit Pflegebedürftigkeit, Menschen mit Demenz und unterstützen Menschen im betreuten Wohnen. Ebenso gehören zu unserem Betrieb Alterswohnungen mit Service innerhalb des Hauses. Das Haus Stollenweid gehört als viertes Haus ebenfalls zu der Frohmatt. Hier wohnen unsere Bewohnenden, die gerne ländlich leben. Unser Ziel ist es, jedem Menschen die bestmögliche Lebensqualität zu ermöglichen – und das gilt auch für unsere Mitarbeitenden.
Was uns ausmacht:
- Ein modernes, zukunftsorientiertes Haus mit einer werteorientierten Unternehmenskultur
- Vielfalt an Pflege- und Betreuungskonzepten, inklusive Demenzbetreuung, Validation, Basale Stimulation, Palliative Care und Kinästhetik
- Die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Hauses mitzuwirken
- Ein wertschätzendes und unterstützendes Team, das gemeinsam wächst
Aufgaben:
- Fachgerechte, ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Individuelle Begleitung im Alltag, angepasst an die Bedürfnisse und Wünsche
- Dokumentation nach aktuellen Standards (WZW-Formel)
- Enger Kontakt zu Angehörigen und Bezugspersonen
- Haushaltaufgaben nach Vorgaben
Voraussetzungen:
- Berufserfahrung in der Langzeit- und/oder Demenzpflege
- Freude an modernen, ganzheitlichen Pflegekonzepten
- Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Teamgeist
- Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und neuen Methoden (Validation, Basale Stimulation, Palliative Care, Kinästhetik)
- Idealerweise Kenntnisse im RAI-System und easyDOK
Wir bieten:
- Ein wertschätzendes, offenes Betriebsklima
- Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Raum für eigene Ideen und Innovationen
- Flexible Arbeitsmodelle, z.B. halbe Dienste, keine Nachtwache
- 5 Wochen Ferien, plus 4 zusätzliche Freitage
- Pensionskasse 60/40%, Umkleidezeit 60 CHF bei 100%
- Gratis Parkplätze und Gutscheine für kurzfristiges Einspringen
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bei Fragen steht Ihnen unsere Bereichsleitung Management, Wanda van Rooyen, gern zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich direkt und unkompliziert über unser Online-Bewerbungsportal.
Pflegeassistenzpersonal SRK /AGS 40-100% Arbeitgeber: Alterszentrum Frohmatt AG
Das Alterszentrum Frohmatt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team fördert das Zentrum nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine hohe Lebensqualität seiner Mitarbeitenden. Die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Hauses mitzuwirken, macht die Arbeit hier besonders erfüllend.
Kontaktdaten:
Alterszentrum Frohmatt AG Recruiting-Team
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✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistenzpersonal interessierst, zögere nicht, direkt im Alterszentrum Frohmatt anzurufen. Frag nach, ob es offene Stellen gibt und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich wirklich für das Team einsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder vielleicht sogar im Alterszentrum Frohmatt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Pflegekonzepte, die im Alterszentrum Frohmatt angewendet werden. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden zu lernen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen in den Vordergrund zu stellen – das ist genau das, was wir suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistenzpersonal SRK /AGS 40-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Langzeit- und Demenzpflege. Wir suchen nach Leuten, die wissen, was sie tun, also sei konkret und nenn Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln! Passe dein Anschreiben an unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du dich mit unserem Alterszentrum identifizierst und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Nutze unser Online-Bewerbungsportal:Es ist super einfach! Bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alterszentrum Frohmatt AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Alterszentrum Frohmatt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Alterszentrum Frohmatt verschaffen. Schau dir die verschiedenen Wohnformen und Pflegekonzepte an, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit in der Langzeit- oder Demenzpflege, die deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung für moderne Pflegekonzepte
Das Alterszentrum legt Wert auf innovative Pflegeansätze. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Konzepten wie Validation, Basale Stimulation oder Palliative Care zu sprechen. Zeige, dass du offen für neue Methoden bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das wertschätzende und unterstützende Team zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und wie kreative Ideen im Alltag umgesetzt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
