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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Stewarding-Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Küche.
- Arbeitgeber: Althoff Hotels stehen für höchste Qualität und Professionalität in der Gastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Persönlichkeit ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Gastronomiebereich und Führungsqualitäten sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Dies ist eine Pre-Opening-Position mit spannenden Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Althoff - das bedeutet, stolzer Teil eines exzellenten und engagierten Teams zu sein. Es bedeutet, seine Persönlichkeit und individuellen Fähigkeiten einbringen zu können. Es bedeutet, gefördert, unterstützt und wertgeschätzt zu werden. Althoff Hotels stehen für höchste Qualität und Professionalität. Ein Anspruch, der durch jeden einzelnen unserer Mitarbeiter Tag für Tag mit Leben.
Stewarding Manager (m/w/d/k.a.) - Pre-opening Arbeitgeber: Althoff COLLECTION Hotel Frankfurt
Kontaktperson:
Althoff COLLECTION Hotel Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stewarding Manager (m/w/d/k.a.) - Pre-opening
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Althoff Hotels und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Stewarding und Teamführung unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Althoff Hotels. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies zeigt, dass du engagiert bist und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stewarding Manager (m/w/d/k.a.) - Pre-opening
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Althoff Hotels. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Stewarding Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Stewarding Managers wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich der Gastronomie oder Hotellerie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu Althoff Hotels passt. Hebe deine Leidenschaft für exzellenten Service und Teamarbeit hervor und erläutere, wie du zur Qualität und Professionalität des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Althoff COLLECTION Hotel Frankfurt vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Althoff Hotels. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Professionalität verstehst und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Stewarding Manager unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität und Professionalität beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Persönlichkeit
Althoff Hotels schätzen individuelle Fähigkeiten und Persönlichkeiten. Sei authentisch und zeige, wie deine persönlichen Stärken zum Erfolg des Teams beitragen können. Lass deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Service durchscheinen.
