Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Team im Bereich Seefracht und optimiere die täglichen Abläufe.
- Unternehmen: Wachsendes deutsches Speditionsunternehmen mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Bis zu 90.000 € Gehalt, Firmenwagen und leistungsabhängiger Bonus.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Seefrachtabteilung und treibe das Unternehmenswachstum voran.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Seefracht und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Head of Sea Freight
Location: Hamburg, Germany
Package: €75,000+ base salary + performance bonus + company car
Altius Talent is supporting a growing mid-sized German freight forwarder in the search for a Head of Sea Freight to lead their Hamburg operation.
This is not a traditional corporate management role focused purely on reporting lines and KPIs.
Our client is searching for a hands-on Sea Freight professional with strong operational knowledge, leadership capability and commercial awareness, someone who understands the reality of Ocean Freight operations and is prepared to lead from the front.
The business is currently going through a strong phase of growth and transformation, including the implementation of a new TMS system, creating greater operational visibility, scalability and efficiency across the business.
The environment is fast-paced, entrepreneurial and internationally focused, with exposure across traditional Sea Freight, Government & Defence logistics, project cargo and complex international supply chains.
Responsibilities
- Lead the Sea Freight department within the Hamburg office
- Support day-to-day Ocean Freight operations, particularly Sea Freight Imports
- Oversee and support a team of 5 FTE's
- Continue developing operational structures, processes and efficiencies
- Work closely with senior management on departmental growth strategy
- Identify commercial opportunities, develop trade lanes and support business growth
- Ensure operational stability within a dynamic international logistics environment
- Mentor and develop the operational team
Requirements
- Strong operational Sea Freight background within freight forwarding
- Hands-on Ocean Import experience is essential
- Customs clearance knowledge required
- Previous leadership or team management experience
- Commercial awareness and proven business development exposure
- Entrepreneurial mindset with a pragmatic approach
- Ability to work operationally while leading a team
- Experience within mid-sized forwarders or entrepreneurial environments preferred
- German language skills beneficial
Package
- Base salary starting from €75,000+
- Higher salary available depending on experience and business contribution
- Performance-based bonus structure
- Company vehicle
- Long-term growth opportunity within a developing international forwarder
If you would like to discuss the opportunity confidentially and have the relevant experience please contact Jamie Watts or apply.
Head of Sea Freight Arbeitgeber: Altius Talent | Freight Forwarding Recruitment
Altius ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt von bis zu 90.000 € bietet, sondern auch ein Firmenfahrzeug und leistungsabhängige Boni. Die Unternehmenskultur fördert Wachstum und Entwicklung, indem sie eine dynamische Umgebung schafft, in der Führungskräfte die Möglichkeit haben, ihre Abteilung aktiv zu gestalten und auszubauen. Zudem bietet das Unternehmen zahlreiche Karrierechancen in einem zukunftsorientierten und expandierenden Geschäftsfeld.
Kontaktdaten:
Altius Talent | Freight Forwarding Recruitment Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sea Freight erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Das zeigt Initiative und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell. Wir sollten sicherstellen, dass alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorgehoben sind. Ein professionelles Profil kann dir helfen, die Aufmerksamkeit von Recruitern zu gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sea Freight mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Head of Sea Freight bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altius Talent | Freight Forwarding Recruitment vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Seefrachtbereich vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Da die Rolle eine praktische Herangehensweise erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in operativen Tätigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit aktiv in den täglichen Betrieb eingegriffen hast, um Probleme zu lösen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
