End-to-End Recruiting eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses Nutzung von LinkedIn, XING und weiteren relevanten Recruiting-Kanälen Aus- und Weiterbildung: Unterstützung im administrativen Bereich, Vorbereitung und Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events Beratung der Fachbereiche Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei Recruiting- und Auswahlprozessen Einschätzung von Kandidatenprofilen und Unterstützung bei der Entscheidungsfindung Recruiting-Marketing & Candidate Experience Auswahl und Steuerung geeigneter Recruiting-Kanäle Unterstützung des Employer Brandings und Recruiting-Marketing Recruiting-Prozesse & Kennzahlen Weiterentwicklung und Standardisierung der Recruiting-Prozesse Monitoring relevanter Recruiting-KPIs, insbesondere Time-to-Hire, Time-to-Fill und Recruiting-Quellen Aufbau eines transparenten Recruiting-Reportings Zusammenarbeit mit externen Personalberatungen und Recruiting-Dienstleistern bei Bedarf
Recruiter | Talent Acquisition Specialist (M/W/D) | Unbefristet in Darmstadt Arbeitgeber: Altkönig-Stift eG
Das Altkönig-Stift eG bietet Ihnen eine herausragende Arbeitsumgebung mit einer attraktiven Vergütungsstruktur und umfangreichen Zusatzleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. In einem motivierten Team haben Sie die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während Sie in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten, das Wert auf ein hilfsbereites Miteinander legt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer umfassenden Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert.
