Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einarbeitung neuer Kolleg:innen und sorge für eine optimale Pflegequalität.
- Unternehmen: Familiäres Arbeitsumfeld im Altkönig-Stift mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Vorteile: Attraktive Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und ein 13. Gehalt.
- Weitere Informationen: Yoga-Kurse, kostenfreier Parkplatz und Unterstützung bei Arbeitsschuhen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag unserer Bewohner:innen und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Erfahrung in der Praxisanleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3038 - 3713 € pro Monat.
Herzlich willkommen beim Altkönig-Stift! Bei uns stehen Menschlichkeit und Qualität an erster Stelle. Mit engagierten Mitarbeiter:innen kümmern wir uns um das Wohl unserer Bewohner:innen – direkt im Altkönig-Stift. Unser Haus ist fest in die Gemeinschaft des Hauses eingebunden und so können wir uns auf das konzentrieren, was wirklich zählt: die bestmögliche Versorgung und Betreuung unserer Bewohner:innen. Dabei sind wir stets die festen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern für unsere Bewohner:innen. Dieser Ansatz schafft nicht nur Vertrauen, sondern auch die Grundlage für eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam den Alltag unserer Bewohner:innen ein Stück schöner zu gestalten!
Ihr Profil
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung oder ein abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik
- Ein freundliches und sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Freude an selbstständigem und verantwortungsvollem Handeln
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnis der relevanten Prüfungsverordnungen sowie aktueller Moderations- und Präsentationstechniken und des Haftungs-, Betreuungs- und Arbeitsrechts
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Das bieten wir
- Attraktive Altersvorsorge
- Bei uns können Sie ein Jobrad bekommen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ein 13. Gehalt, Urlaubsgeld sowie eine Leistungsprämie gibt es bei uns
- Freuen Sie sich auf vermögenswirksame Leistungen
- Kostenfreier Parkplatz
- Mitgliedschaftszuschuss
- Mittagstisch als Sachbezug
- Schwimmbadnutzung möglich
- Sie erhalten einen Zuschuss zu Arbeitsschuhen
- Yoga-Kurse für Mitarbeitende
Ihre Aufgaben
- Durchführung der digitalen Pflege- und Leistungsdokumentation
- Einarbeitung der neuen Kolleg:innen in die Abläufe des Altkönig-Stift nach dem aktuell gültigen Einarbeitungskonzept (inkl. Notfall- und Brandschutzvorschriften)
- Einleitung von Maßnahmen bei akuten Notfällen
- Kommunikation mit Ärzten und anderen Kooperationspartnern
- Schaffung von Zeitressourcen zur Einarbeitung in Zusammenarbeit mit der PDL
- Schulung der delegationsfähigen Tätigkeiten für QN 1-3 in Theorie und Praxis nach landesrechtlichen und hausinternen Vorgaben
- Schulungen und Fortbildungen zum Pflegeprozess, SIS und BI in Theorie und Praxis für Mitarbeitende mit QN 4
- Schutz der Mitarbeitenden vor "Burn-out", Angebot von kollegialer Beratung
- Sicherstellung der praktischen Anleitung der Auszubildenden in der Langzeitpflege (1- oder 3-jährigen Ausbildung), Erteilen von Praxisaufgaben mit Bezug zu den theoretischen Inhalten
- Überwachung der Auszubildenden bei selbständig ausgeübten Pflegetätigkeiten
- Umsetzung unserer qualitätssichernden Maßnahmen
- Unterstützung der Organisation der pflegerischen Abläufe
- Unterstützung der Pflegefachpersonen bei der Durchführung der Vorbehaltsaufgaben nach § 4 PflBG
- Vorbereitung auf die praktischen Prüfungen, Mitwirkung bei der Notengebung
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Pflegefachkraft (m/w/d) als (leitende) Praxisanleitung - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: Altkönig-Stift
Das Altkönig-Stift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Menschlichkeit und Qualität in den Mittelpunkt seiner Arbeit stellt. Unsere engagierten Mitarbeiter:innen profitieren von einer positiven Arbeitsatmosphäre, attraktiven Zusatzleistungen wie einem 13. Gehalt, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem sind wir fest in die Gemeinschaft eingebunden, was eine sinnstiftende und bereichernde Tätigkeit in der sozialen Betreuung unserer Bewohner:innen ermöglicht.
