Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die touristische Vermarktung der Altmark durch kreative Marketingmaßnahmen und digitale Inhalte.
- Unternehmen: Zweckverband Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro.
- Weitere Informationen: Erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und viel Raum für neue Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tourismus in einer einzigartigen Region und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Tourismus, Marketing oder Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
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Im Zweckverband »Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband« mit Sitz in Tangermünde ist mit Arbeitsbeginn zum 1.
Oktober 2026 eine Stelle als »Tourismusmarketing Koordinator Altmark« (m/ w/ d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Std. mit einer Befristung bis Ende 2028 zu besetzen.
Ziel der Stelle ist die organisatorische, operative und kommunikative Unterstützung der touristischen Vermarktung der Region Altmark. der Unterstützung bei Marketingmaßnahmen, der Pflege digitaler Inhalte, der Zusammenarbeit mit regionalen Netzwerkpartnern sowie der organisatorischen Begleitung touristischer Projekte und Kampagnen.
Erforderlich sind Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Umsetzung von Marketingkampagnen und Redaktionstätigkeit, dazu zählt vor allem die Betreuung von Digitalthemen – mit dem Ziel messbarer Sichtbarkeit und regionaler Wertschöpfung.
Zu den Aufgaben gehören unter anderem
- Marketing, Presse- & Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung bei der Umsetzung touristischer Marketingmaßnahmen und Kampagnen
- Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der touristischen Marke Altmark unter Berücksichtigung des Corporate Designs
- Unterstützung bei der Erstellung von Werbemitteln, Publikationen und Marketingmaterialien in Zusammenarbeit mit Agenturen, Druckereien und weiteren Dienstleistern
- Organisatorische Unterstützung bei Veranstaltungen, Messen und touristischen Präsentationen
- Unterstützung bei regionalen und überregionalen Marketingaktionen
- Werbemittel-Erstellung & -verwaltung
- Pressearbeit: Inhaltserstellung, Verteilerbetreuung
- Pflege und Aktualisierung digitaler Inhalte auf Website, App unddigitaler Datenbanken (Bilddatenbank, Outdooractive, Schnittstelle SAINT-Server etc.)
- Mitarbeit im Bereich Social Media, insbesondere Redaktionsplanung, Content-Erstellung und Community-Kommunikation
- Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Newslettern, Websitebeiträgen und weiteren digitalen Inhalten
- Einfache Bild- und Content-Bearbeitung für digitale Kommunikationskanäle
- Netzwerk- & Projektunterstützung
- Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit touristischen Leistungsträgern, Kommunen und Netzwerkpartnern
- Mitwirkung bei der Erfassung, Aufbereitung und Strukturierung touristischer Angebote
- Organisatorische Unterstützung laufender Projekte und Maßnahmen
- Unterstützung bei Abstimmungen mit Landesmarketinggesellschaften, Tourismusverbänden und weiteren Partnern
- Organisation & Verwaltung
- Allgemeine organisatorische und administrative Unterstützung des Bereichs Tourismusmarketing
- Pflege von Verteilern, Datenbeständen und Kommunikationsunterlagen
- Unterstützung bei Terminorganisation, Protokollen und internen Abstimmungen
- Mitwirkung bei Dokumentationen und einfachen Auswertungen
- Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
- Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Arbeitszeiten flexibel gestaltbar
- Option auf anteiliger Homeoffice-Tage
- Laptop mit notwendiger Software
- Tätigkeit in Festanstellung
- Weitere Entlohnung durch Jahressonderzahlung nach TVöD
- Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach TVöD (VKA), entsprechend der übertragenen Aufgaben, Entgeltgruppen 8 bzw. 9a (vorbehaltlich der endgültigen Stellenbewertung)
Fachliche und persönliche Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Marketing, Kommunikation, Medien, Verwaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erste Berufserfahrungen im Marketing/ Öffentlichkeitsarbeit
- Vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Erfahrungen im Bereich Marketing oder Öffentlichkeitsarbeit, die zur Ausübung der Tätigkeiten befähigen kann.
Wünschenswerte Kenntnisse & Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
- Erfahrungen im Umgangmit Content Management Systemen, vorzugsweise Typo 3
- Wünschenswert: SEO-Kenntnisse, Kenntnisse im Umgang mit digitalen Datenbanken, Umgang mit Bildbearbeitungsprogrammen
- Affinität zu digitalen Themen/ Social-Media
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe kommunikative Kompetenz, starke Vernetzungsfähigkeit
- Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise
- Sicheres Auftreten, Bereitschaft zu & Erfahrung mit öffentlichen Präsentationen
- Hohe Flexibilität und Belastbarkeit, Bereitschaft zu gelegentlichem Wochenend-/ Abend-Einsatz
- Strukturierte, selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
Personenbezogene Daten werden im Rahmen der Bewerbung gespeichert, alle Bewerbungsunterlagen werden 4 Monate nach Bewerbungsfristende gelöscht.
Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an uns unter der Telefonnr. 039322 72 60-0, Ansprechpartnerin: Carla Reckling-Kurz, Geschäftsführerin.
#J-18808-Ljbffr
Tourismusmarketing Koordinator Altmark (m/ w/ d) Arbeitgeber: Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband
Der Zweckverband »Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband« in Tangermünde bietet eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit auf Homeoffice. Unsere offene Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und persönliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an der Vermarktung der schönen Altmark arbeiten. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach TVöD sowie Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere im Bereich Tourismusmarketing unterstützen.
Kontaktdaten:
Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Tourismusmarketing Koordinator Altmark (m/ w/ d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobbörsen!
Schau dir lokale Jobbörsen und Plattformen speziell für den Tourismus an. Oftmals gibt es saisonale Stellenangebote, die nur regional veröffentlicht werden. Hier kannst du direkt auf die Bedürfnisse der Branche eingehen!
✨Besuche Tourismus-Messen
Tourismus-Messen sind eine großartige Gelegenheit, direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband in Kontakt zu treten. Hier kannst du Networking betreiben und deinen Lebenslauf persönlich abgeben, was einen viel besseren Eindruck hinterlässt als nur eine Bewerbung online.
✨Engagiere dich in lokalen Communities
Tritt lokalen Tourismus-Verbänden oder Gruppen bei, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Oftmals werden Empfehlungen aus dem Netzwerk stärker gewichtet als Bewerbungen, die nur in den klassischen Kanälen eingehen. Sei aktiv und zeige, dass du ein Teil der Gemeinschaft sein willst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Denke daran, dass wir die offenen Stellen auch direkt über unsere Website ausschreiben. Wenn du ein Auge auf eine bestimmte Position hast, wie die bei Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband, zögere nicht und bewirb dich über unsere Plattform – das zeigt direkt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tourismusmarketing Koordinator Altmark (m/ w/ d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine touristischen Fähigkeiten hervor:Im Tourismussektor sind praktische Erfahrungen und spezielle Fähigkeiten entscheidend. Zeig in deinem Lebenslauf, welche relevanten Fähigkeiten du mitbringst, wie Sprachkenntnisse oder Erfahrung in Kundenservice und -beratung. Vergiss nicht, nur die relevantesten Punkte für die Stelle bei Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband zu betonen.
Erzähle von deiner Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben zeigst. Erkläre, wie du in kürzester Zeit die Abläufe im Unternehmen verstehen und dich gut ins Team integrieren kannst. Das zeigt, dass du schnell dazulernen und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.
Zeige deine Leidenschaft für Reisen:Im Tourismussektor freuen sich Unternehmen wie Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband über Bewerber, die eine echte Leidenschaft für Reisen und Kultur haben. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele anführen, wie du deine Reiseerfahrungen oder dein Interesse an verschiedenen Kulturen nutzt, um Kunden ein unvergessliches Erlebnis zu bieten.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Wenn du über relevante Zertifikate oder Schulungen im Tourismussektor verfügst, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf anführst. Das kann von Vorteil sein und dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen. Denk daran, dass solche Nachweise zeigen, dass du dich aktiv weitergebildet hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband vorbereitet
✨Kenntnisse über die Destination sind Gold wert
Für Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband im Bereich Tourismus solltest du unbedingt dein Wissen über die Destination, die du betreuen möchtest, präsent haben. Zeige, dass du aktuelle Trends kennst und vielleicht sogar eigene Erfahrungen teilst, die deinen Enthusiasmus unter Beweis stellen.
✨Einsatz von spezifischen Buchungssystemen
Mach dich mit den Buchungssystemen vertraut, die in der Branche häufig verwendet werden, wie etwa Amadeus oder Sabre. Bereite dich darauf vor, eventuell technische Fragen zu diesen Tools zu beantworten oder sogar praktische Übungen zu machen, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Flexibilität und Teamgeist sind gefragt
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit besonders geprüft. Sei bereit, deine Motivation zu betonen und Geschichten zu teilen, wie du in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen reagiert hast und dabei das Team unterstützt hast.
✨Ein ansprechendes Portfolio kann zusätzlich punkten
Wenn du Beispiele für Projekte, Events oder Kampagnen hast, an denen du in der Vergangenheit gearbeitet hast, bring diese mit. Auch bei befristeten Positionen kann ein durchdachtes Portfolio zeigen, dass du das Zeug dazu hast, die Erwartungen zu übertreffen und kreativ mit Herausforderungen umzugehen.
