Spécialiste en placement de personnel - secteur second oeuvre (H/F/D)PolymécanicienChef(fe) de Projet ConstructionResponsable TechniquePolymécanicien H/FPolymécanicien / Mécanicien de productionAcheteur industriel FR-ALL-ANG H/FAccès Personnel SAChauffeur PLChauffeur livreurChef de projet Construction métallique (H/F)Responsable Bureau Technique CVC (H/F)Directeur de TravauxIngénieur civil (H/F)Menuisier atelierAccès Personnel SAVisiteur en horlogerieAccès Personnel SAOpérateur micro-usinage (H/F)Pour l’un de nos clients, nous recherchons un(e) Responsable RH afin de prendre en charge l’ensemble des activités liées aux ressources humaines et d’accompagner les collaborateurs et les managers dans les différentes étapes de leur parcours professionnel.Vos responsabilitésPiloter l’ensemble des activités RH de l’entrepriseConseiller et accompagner les managers et la direction sur les questions liées aux ressources humainesGérer l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs, de l’engagement au départSuperviser les processus de recrutement, d’intégration et de suivi des collaborateursAssurer la gestion administrative du personnel et veiller à la conformité des dossiersGérer les contrats de travail, certificats, absences, vacances et autres documents RHSuperviser la gestion des salaires en collaboration avec le service ou le partenaire externeAccompagner les collaborateurs et managers dans les situations individuelles et les questions liées au droit du travailGérer les situations liées aux absences, accidents, maladie et assurances socialesParticiper au développement et à la mise en œuvre des processus et politiques RHIdentifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétencesParticiper aux projets RH et à l’amélioration continue des processus internesVeiller au respect de la législation suisse du travail et des directives internesPréparer et suivre différents indicateurs et reportings RH à destination de la directionContribuer au développement de la culture d’entreprise et à l’amélioration de l’expérience collaborateurVotre profilFormation supérieure en ressources humaines, gestion, droit du travail ou formation jugée équivalenteExpérience confirmée dans une fonction de Responsable RH ou HR Business Partner senior en SuisseTrès bonnes connaissances du droit du travail suisse et des assurances socialesExpérience dans la gestion complète du cycle de vie des collaborateursSolides compétences en recrutement et en gestion des situations RHAisance dans le conseil aux managers et à la directionExcellentes capacités relationnelles et de communicationSens de la confidentialité, de l’écoute et de la diplomatieAutonomie, rigueur et sens des responsabilitésEsprit pragmatique et orientation solutionsTrès bonne maîtrise du français ; l’allemand constitue un atoutCe que nous vous proposonsUn poste clé avec un rôle à la fois stratégique et opérationnelUne fonction offrant une réelle autonomie et des responsabilités variéesLa possibilité de contribuer directement au développement de l’organisationUn environnement de travail professionnel, humain et dynamiqueDes projets RH variés et stimulantsDes conditions de travail attractivesDes possibilités d’évolution professionnelle #J-18808-Ljbffr
Responsable RH (H/F) in Freiburg im Breisgau Arbeitgeber: Altrajob SA
Als Arbeitgeber in der dynamischen Region der Westschweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Wert auf Zuverlässigkeit und Sicherheit legt. Unsere Unternehmenskultur fördert ein professionelles und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten als Chauffeur PL weiterentwickeln können. Genießen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und faire Arbeitsbedingungen, die den Standards der Branche entsprechen.
