Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Kunden und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen im Bereich Parkhäuser.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Zukunft urbaner Mobilität gestaltet.
- Vorteile: Eigenverantwortung, internationales Team und Entwicklungsmöglichkeiten in einem digitalen Umfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden.
- Warum dieser Job: Gestalte smarte Städte und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir haben uns auf eine ambitionierte Reise begeben. Werde Teil davon! Als Arrive begleiten wir Kund:innen und Gemeinschaften auf dem Weg zu einer besseren Zukunft und lebenswerteren Städten. Das ist eine Herausforderung, die nicht jede:r annehmen kann. Zum Glück haben wir etwas, das uns dabei hilft: unsere Menschen und unsere Werte. Wir bei Arrive sind neugierig, fokussiert und handeln gemeinsam. So wie unsere gesamte Marke vom Polarstern inspiriert ist, dem leuchtenden Orientierungspunkt, der Reisende seit jeher an ihr Ziel führt, leiten auch unsere Werte unser Handeln. Sie helfen uns, unser Bestes zu geben. Für unsere Kund:innen. Für die Städte und Gemeinschaften, denen wir dienen. Für uns selbst. Als globales Team gestalten wir die Zukunft urbaner Mobilität. Lass uns gemeinsam besser wachsen.
Ihre Aufgaben
- Als Account Manager Off-Street spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Akquise neuer Kunden (Parkraumbetreiber) und im Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen im Bereich Parkhäuser/Garagen.
- In enger Zusammenarbeit mit dem europäischen Arrive-Team sowie dem Head of Gated entwickeln Sie Lösungen für private und öffentliche Partner.
- Aufbau neuer Partnerschaften und Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
- Analyse von Märkten und potenziellen Kunden sowie Identifikation relevanter Leads.
- Betreuung des gesamten Verkaufsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme über Verhandlungen bis zur Implementierung von Lösungen.
- Unterstützung der Partner bei der Digitalisierung ihrer Parkaktivitäten.
- Durchführung von Schulungen und kontinuierliche Begleitung der Partner.
Das bringe Sie mit
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise im Verkauf komplexer Serviceangebote wie SaaS.
- Ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein starkes kaufmännisches Gespür.
- Nachweisbare Erfolge im Key Account Management oder vergleichbaren Rollen.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Auftraggebern und größeren Unternehmen.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken, um Business Cases zu entwickeln und den Erfolg von Partnern zu fördern.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wünschenswert:
- Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre oder vergleichbare praxisorientierte Ausbildung.
- Erfahrung in der Arbeit mit Kommunen oder öffentlichen Einrichtungen.
Was wir bieten
- Die Möglichkeit, in einem hochmotivierten und internationalen Team zu arbeiten.
- Eine Position mit großer Eigenverantwortung und Einfluss auf die Entwicklung smarter Städte.
- Ein dynamisches Umfeld, in dem Ihre Ideen und Initiativen geschätzt werden.
- Die Chance, Ihre Karriere in einem wachstumsstarken, digitalen Unternehmen weiterzuentwickeln.
Arbeitsort: Idealerweise mit Sitz in der nördlichen Region Deutschlands.
Account Manager - Germany North Arbeitgeber: Alumni Ventures
Arrive ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung smarter Städte einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Eigenverantwortung und der Wertschätzung von Ideen fördert Arrive nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine positive und kollaborative Arbeitskultur. Die Position des Account Managers in der nördlichen Region Deutschlands ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung urbaner Mobilität mitzuwirken und dabei Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden digitalen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Manager - Germany North erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der urbanen Mobilität und wie du dazu beitragen kannst, diese Herausforderungen zu meistern. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, dass du die Werte von Arrive teilst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager - Germany North mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Account Manager interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfolge!:Hebe deine bisherigen Erfolge im B2B-Vertrieb hervor. Zeig uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zahlen und konkrete Beispiele machen einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alumni Ventures vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Arrive legt großen Wert auf Neugier, Fokus und Zusammenarbeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben verkörpert hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im B2B-Vertrieb und im Key Account Management. Sei bereit, über deine Erfolge zu sprechen und wie du komplexe Serviceangebote verkauft hast. Übe deine Antworten, um selbstbewusst und klar zu kommunizieren.
✨Analysiere den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Parkraummanagement und digitale Lösungen. Zeige dein Wissen über potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse. Dies wird dir helfen, während des Interviews strategisch zu denken und relevante Ideen einzubringen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
