IHRE AUFGABEN
- Programmierung, Test und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, vorzugsweise mit Siemens S7/TIA Portal
- Erstellung und Optimierung von Automatisierungs- und Steuerungslösungen für unsere Kunden
- Analyse technischer Anforderungen und Umsetzung kundenspezifischer Lösungen
- Durchführung von Fehleranalysen und Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
- Mitarbeit bei der Inbetriebnahme und Übergabe neuer Anlagen an den Kunden vor Ort
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege der Projektunterlagen
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Siemens S7 und TIA Portal
- Erfahrung in der Inbetriebnahme und Wartung von Automatisierungsanlagen von Vorteil
- Gutes technisches Verständnis und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb der Region
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WIR BIETEN
- unbefristeter Arbeitsvertrag ab Start bei Alvio GmbH
- pünktliche & zuverlässige Bezahlung nach GVP Tarif + Branchenzuschläge
- langfristige Einsätze mit Übernahmemöglichkeit beim Kunden
- bis zu 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- flexible Arbeitszeitkonten
- persönlicher Ansprechpartner
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus möglich
ÜBER UNS
Die Alvio GmbH ist Ihr Personaldienstleister des Vertrauens mit Standorten in Crailsheim und Schwäbisch Hall. Als modernes und wachsendes Unternehmen unterstützen wir nationale und internationale Arbeits- und Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie Direktvermittlung.
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Kontaktieren Sie uns unter:
bewerber@alvio.de
0791 95616122
Unsere Öffnungszeiten:
Montag - Freitag 08:00 - 16:30 Uhr
Wir freuen uns auf Sie!
ARBEITSZEIT / SCHICHTSYSTEM
- 1-Schicht
#J-18808-Ljbffr
SPS-Programmierer (m/w/d) in Schwäbisch Hall Arbeitgeber: Alvio GmbH
Die Alvio GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und pünktliche Bezahlung bietet, sondern auch eine faire und persönliche Arbeitsatmosphäre schafft. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, bis zu 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit zur Übernahme beim Kunden, fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und sorgt dafür, dass jeder Mitarbeiter in einem Umfeld arbeiten kann, das auf Augenhöhe basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS-Programmierer (m/w/d) in Schwäbisch Hall erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Alvio GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS-Programmierer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Alvio GmbH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Alvio GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alvio GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
