Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)
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Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)

Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)

Saarlouis Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und manage die Restaurantabläufe mit Leidenschaft.
  • Arbeitgeber: KFC ist Teil von YUM! und hat ĂĽber 220 Restaurants in Deutschland und der Schweiz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine dynamische Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer wachsenden Familie und bringe frisches, leckeres Essen auf den Tisch.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und FĂĽhrungsstärke sind wichtig.
  • Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen – bewirb dich jetzt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

KFC gehört neben Taco Bell, Pizza Hut und Habit Burger Grill mit mehr als 59.000 Restaurants in über 155 Ländern zu YUM!. Die deutsche Business Unit (Deutschland und die Schweiz) ist ein mehr als 220 KFCs starker Wachstumsmarkt.
Angesichts des Franchisecharakters unseres Business bietet KFC die unternehmerische Dynamik eines Start-ups, kombiniert mit den wirtschaftlichen Stärken eines etablierten Unternehmens.

Du kannst genauso gut anpacken wie andere anleiten? Das sind die Qualitäten, die Du als rechte Hand des General Managers* brauchst und die wir an unserer KFC-Familie schätzen. Mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein stehst Du dem Restaurant General Manager zur Seite. Du managst Personal- sowie Wareneinsatzplanung, trägst Mitverantwortung und bringst Euer Restaurant voran.

Deine Aufgaben

Du kannst genauso gut anpacken wie andere anleiten? Das sind die Qualitäten, die Du als rechte Hand des General Managers* brauchst und die wir an unserer KFC-Familie schätzen. Mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein stehst Du dem Restaurant General Manager zur Seite. Du managst Personal- sowie Wareneinsatzplanung, trägst Mitverantwortung und bringst Euer Restaurant voran.

  • Du sorgst dafĂĽr, dass immer genug Deiner Mitarbeiter da sind, die unser finger lickin’ good Chicken knusprig und frisch zubereiten
  • Du behältst die betriebswirtschaftliche Analyse und Steuerung eisern im Blick – wie einst unser GrĂĽnder Colonel Sanders
  • FĂĽr Dich ist es Ehrensache, dass der Laden reibungslos läuft und jeden Tag nur allerbeste Qualität aufs Tablett kommt
  • Du weiĂźt, dass die FĂĽhrung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter wichtig ist, denn sie transportieren unseren finger lickin’ Spirit
  • Be your best self, make a difference, have fun!

* Gilt in allen Bereichen fĂĽr w/m/d.

Was du hast

  • Nicht erst seit gestern weiĂźt Du, wie es in der Gastro läuft und wie Du Deine Mitarbeiter motivierst
  • Du ĂĽbernimmst gerne Verantwortung und packst ohne zu zögern mit an
  • In unserer KFC-Familie fĂĽhlst Du Dich zuhause und bist mit Energie bei der Sache
  • Optimal ist eine abgeschlossene Gastronomieausbildung – learning by doing zählt natĂĽrlich auch

Was wir Dir bieten

  • In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter
  • Du arbeitest in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer
  • Beim größten Gastronomiekonzern der Welt wirst Du fair bezahlt, mit einem attraktiven Gehaltspaket und weiteren Benefits
  • Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt
  • Wer richtig Gas gibt, wird gefördert mit Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
  • Wir machen Dich fit mit einer intensiven Einarbeitungsphase

Die beschriebenen Leistungen unter „Was wir bieten“ können in einzelnen Restaurants individuell abweichen.

Klingt super? Dann los.

Wir freuen uns ĂĽber deine Bewerbungen, aber auch ĂĽber Bewerbungen von Quereinsteiger/innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen:
Verkaufsleiter /-in, Filialleiter /-in, Restaurantleiter /-in, Betriebsleiter /-in, Serviceleiter /-in, Vertriebsleiter /-in, Teamleiter /-in

Rufe uns an:
+49 174 448 0049.
Sprich uns an: AM Continental GmbH & Co. KG** –
Ayten Temel.
Mehr erfahren unter:
www.kfc.de/karriere.
** AM Continental GmbH & Co. KG ist Franchisenehmer von der ISHKFC GmbH.

Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d) Arbeitgeber: AM Continental GmbH & Co. KG

KFC bietet als Arbeitgeber eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer einzigartigen Unternehmenskultur, die von Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist, ist KFC der ideale Ort für alle, die in der Gastronomie Karriere machen möchten. Zudem profitierst du von der Stabilität eines globalen Konzerns in einer zukunftssicheren Branche.
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Kontaktperson:

AM Continental GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)

✨Tip Nummer 1

Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Besuche lokale Gastronomie-Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben.

✨Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Engagiere dich in sozialen Medien oder in lokalen Gruppen, die sich mit Essen und Gastronomie beschäftigen. Teile deine Erfahrungen und Ideen, um auf dich aufmerksam zu machen.

✨Tip Nummer 3

Informiere dich über KFC und deren Unternehmenskultur. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten zu können. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

✨Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Führung und Teammanagement. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als stellvertretender Restaurantleiter unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)

FĂĽhrungskompetenz
Teammanagement
Personalplanung
Wareneinsatzplanung
Betriebswirtschaftliche Analyse
Motivationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationstalent
Kundenorientierung
Flexibilität
Belastbarkeit
Erfahrung in der Gastronomie
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber KFC und die Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des stellvertretenden Restaurantleiters wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Gastronomie.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AM Continental GmbH & Co. KG vorbereitest

✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor

Als stellvertretender Restaurantleiter wirst du oft gefragt, wie du dein Team motivierst und führst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter angeleitet oder Konflikte gelöst hast.

✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

KFC sucht nach jemandem, der mit Herzblut bei der Sache ist. Teile deine Begeisterung für die Gastronomie und erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest. Deine Leidenschaft wird im Interview positiv wahrgenommen.

✨Kenntnisse über betriebswirtschaftliche Aspekte

Da du fĂĽr die betriebswirtschaftliche Analyse und Steuerung verantwortlich bist, solltest du dich auf Fragen zu Kostenmanagement und Wareneinsatzplanung vorbereiten. Zeige, dass du die Zahlen im Blick hast und strategisch denken kannst.

✨Präsentiere deine Einarbeitungsstrategien

Da KFC eine intensive Einarbeitungsphase bietet, sei bereit, deine eigenen Ideen zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter zu teilen. Erkläre, wie du sicherstellen würdest, dass neue Teammitglieder schnell integriert werden und die Unternehmenswerte verstehen.

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