Firmenkundenberater (m/w/d)

Firmenkundenberater (m/w/d)

Duisburg Vollzeit 65000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Geschäftskunden und entwickle individuelle Betreuungskonzepte.
  • Unternehmen: Renommierte Bank mit einem starken Team in der Unternehmensfinanzierung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld mit persönlicher Unterstützung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und baue dein Netzwerk aus.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Geschäftskundenberatung und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 95000 € pro Jahr.

Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Bereich der Firmenkundenberatung tätig zu sein – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, eine angesehene Bank, sucht einen erfahrenen Bankkaufmann / Bankkauffrau als Firmenkundenberater (m/w/d). Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams im Bereich Unternehmensfinanzierung mit Standorten in Frankfurt, Berlin, Stuttgart, Düsseldorf, Köln, Hamburg, München, Mannheim, Nürnberg, Bremen und Bonn zu werden.

Bewerben Sie sich jetzt als Firmenkundenberater (m/w/d). Sind Sie der/die richtige Bewerber/in für diese Stelle? Lesen Sie sich die Rollenübersicht unten durch.

  • Bedarfsorientierte Beratung und Betreuung von Geschäftskunden
  • Erarbeitung und Umsetzung eines ganzheitlichen, individuellen Betreuungskonzepts
  • Überwachung, Auswertung und Ausbau des eigenen Kundenportfolios
  • Bearbeitung von Kreditanträgen
  • Neukundenakquise

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen

Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bankfachwirt wünschenswert

Mehrere Jahre Erfahrung in der Geschäftskundenberatung sowie in der Analyse von Kreditgeschäften

Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick

Freude an Vertriebsaktivitäten

Homeoffice-Möglichkeit

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenlose Parkplätze

Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)

Branche: Versicherung

Karrierestufe: Professional/Experienced

Gehaltsrahmen: 65.000 bis 95.000 EUR/Jahr

Homeoffice-Option

Firmenkundenberater (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG

Als angesehene Bank bietet unser Mandant nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team im Bereich der Firmenkundenberatung zu arbeiten. Mit Standorten in mehreren deutschen Städten und einer starken Unternehmenskultur, die auf individuelle Förderung und Entwicklung setzt, ist dies der ideale Arbeitsplatz für erfahrene Bankkaufleute, die ihre Karriere vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

Amadeus FiRe AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Firmenkundenberater (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dich mit der Firma vertraut, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Werte, Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigst echtes Interesse!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in Vorstellungsgesprächen für Firmenkundenberater gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und im Vertrieb unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir unterstützen dich dabei, deinen Traumjob als Firmenkundenberater zu finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firmenkundenberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Bedarfsorientierte Beratung
Kundenbetreuung
Kreditantragsbearbeitung
Neukundenakquise
Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
Erfahrung in der Geschäftskundenberatung
Analyse von Kreditgeschäften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Firmenkundenberater zu arbeiten.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zur Position passen.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet

Informiere dich über die Bank

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bank verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und aktuelle Nachrichten an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Geschäftskundenberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Verstehe die Rolle des Firmenkundenberaters

Mach dir klar, was die Hauptaufgaben eines Firmenkundenberaters sind, wie z.B. die bedarfsorientierte Beratung und Neukundenakquise. Überlege dir, wie du diese Aufgaben angehen würdest und welche Strategien du anwenden könntest, um erfolgreich zu sein.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.