HR-Manager (m/w/d) Referenz 12-257257 Für einen etablierten Verband aus dem Energie- und Wärmesektor mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR-Manager (m/w/d) für die Strategie & Organisationsentwicklung. Sie bringen Berufserfahrung im HR-Umfeld mit und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als HR-Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung der HR-Strukturen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Sozialleistungen Sinnstiftendes Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer modernen und zukunftsorientierten HR-Strategie Strategische und operative Steuerung des Personalbereichs Begleitung von Organisations-, Kultur- und Veränderungsprozessen Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse Verantwortung für Themen wie Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung Begleitung von Vergütungs- und Entgeltabrechnungsthemen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Führungsverständnis und Unternehmenskultur Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Personalfachkaufmann Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Optimierung von HR-Prozessen sowie idealerweise in der Personal- oder Organisationsentwicklung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und gängigen HR-Systemen, DATEV-Kenntnisse von Vorteil Strategische Denkweise verbunden mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke sowie ein souveränes und vertrauensvolles Auftreten Erfahrung im Verbandsumfeld oder in gemeinnützigen Organisationen ist von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öff. Verwaltung & Verbände Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Felicitas Ries (Tel +49 (0) 69 96876-195 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-257257 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
HR-Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Amadeus Fire AG
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