Senior Outsourcing Manager (m/w/d) Referenz 12-256007 Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus dem Fintech-Umfeld, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Outsourcing Manager (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie gemeinsam mit dem Outsourcing Officer eine zentrale Rolle bei der Steuerung, Überwachung und Weiterentwicklung des Outsourcing-Managements. Sie bewegen sich dabei an der Schnittstelle von Regulatorik, Risikomanagement, Vertragsmanagement und Unternehmenssteuerung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Outsourcing Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Die Möglichkeit, bis zu 15 Arbeitstage pro Jahr aus verschiedenen Ländern im Ausland zu arbeiten 30 Tage Urlaub Attraktive Zusatzleistungen, unter anderem betriebliche Altersvorsorge und Aktienbeteiligungsprogramme Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits und weitere attraktive Zusatzleistungen Ihre Aufgaben: Stellvertretung des Outsourcing Officers sowie Steuerung und Überwachung sämtlicher Outsourcing-Aktivitäten innerhalb der deutschen Organisation. Weiterentwicklung des Outsourcing-Managements sowie der zugehörigen Kontroll-, Überwachungs- und Governance-Prozesse. Beratung der Fachbereiche zu regulatorischen, gesetzlichen und internen Anforderungen bei Auslagerungen und Weiterverlagerungen. Koordination von Risikoanalysen, Bewertung von Kritikalität und Materialität sowie Identifikation geeigneter Maßnahmen zur Risikominderung. Begleitung von Vertragsverhandlungen und Abstimmung mit Legal, Risk Management, Datenschutz und weiteren relevanten Stakeholdern. Überwachung von Outsourcing-Risiken einschließlich Konzentrationsrisiken sowie Erstellung regelmäßiger Berichte für Management und relevante Funktionen. Koordination von Business-Continuity- und Exit-Strategien sowie Sicherstellung einer vollständigen und revisionssicheren Outsourcing-Dokumentation. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im juristischen Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion oder innerhalb eines regulierten Finanzdienstleistungsunternehmens Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen für Finanzdienstleistungsunternehmen Erfahrung im Vertragsmanagement sowie im Umgang mit Service Level Agreements (SLAs) Kenntnisse im IT-Service-Management, idealerweise mit Erfahrung im Bereich IT-Outsourcing Erfahrung in Compliance, Outsourcing Management, Vendor Management, Risk Management oder einem vergleichbaren Umfeld Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Ouassim El Harchaoui (Tel +49 (0) 69 96876-575 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-256007 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Senior Outsourcing Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Amadeus Fire AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld im Gesundheitswesen zu arbeiten, wo Ihre IT-Expertise geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer unbefristeten Anstellung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, während Sie zur Stabilität moderner IT-Systeme beitragen.
