Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte komplexe Immobilienfinanzierungen aktiv mit.
- Unternehmen: Dynamische Bank mit einem Fokus auf Immobilienfinanzierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad.
- Weitere Informationen: Karrieremöglichkeiten in einer etablierten Bank mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und baue langfristige Kundenbeziehungen in einem spannenden Umfeld auf.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85000 - 115000 € pro Jahr.
Sie haben ein Gespür für Immobilien, denken unternehmerisch und möchten komplexe Finanzierungsvorhaben aktiv mitgestalten? Dann bringen Sie Ihre Expertise in das engagierte Team unseres Kunden ein und begleiten gewerbliche Immobilienkunden mit maßgeschneiderten Finanzierungslösungen. Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Sie Verantwortung übernehmen können, Kundenbeziehungen aufbauen und Ihre Marktkenntnisse gezielt einbringen können.
Ihre Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub + Zusatztage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Egym Wellpass
- Job-Rad
Ihre Aufgaben:
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Teams Immobilienkunden
- Unterstützung der Mitarbeiter bei der Beratung und Betreuung von Immobilienkunden
- Ausschöpfung von Markt- und Ertragspotenzialen im Immobilienkundensegment
- Verantwortung für die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Neukundengewinnung
- Konzeption und Umsetzung komplexer Immobilienfinanzierungen
- Risikoüberwachung und -analyse
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
- Repräsentation des Unternehmens sowie aktiver Ausbau von Netzwerken
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
- Weiterbildung zum Bankbetriebswirt wünschenswert
- Erste Führungserfahrung erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Immobilienfinanzierung im Bank-Umfeld
- Stark in Kommunikation, sicheres und verbindliches Auftreten
- Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Banken
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 85.000 bis 115.000 EUR/Jahr
Führungskraft Immobilienfinanzierung Bank (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Als Arbeitgeber in Wiesbaden bietet unser Kunde im Bereich Immobilienfinanzierung ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Verantwortung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogrammen fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere durch gezielte Weiterentwicklung und den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Führungskraft Immobilienfinanzierung Bank (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienfinanzierung ins Gespräch zu kommen. Besuche Branchenevents oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft sind es persönliche Beziehungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die durch eine Bewerbung allein verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Trends in der Immobilienfinanzierung kennst und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und deine Fähigkeiten direkt zu präsentieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Führungskraft Immobilienfinanzierung Bank (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Immobilienfinanzierung haben und das auch in ihren Unterlagen zeigen.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet.
Betone deine Erfolge:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Bereich Immobilienfinanzierung. Zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen direkt erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Immobilienfinanzierung vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein Gespür für die Marktentwicklungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Finanzierungsprojekte geleitet oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
