Interim HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt BEM & BGM Referenz 12-256231 Amadeus Fire ist seit mehr als 35 Jahren einer der führenden Anbieter im Interim- und Projektmanagement. Gemeinsam mit freiberuflichen Experten aus unserem Netzwerk haben wir mehr als 4000 Projekte in den Bereichen Finanzen und Controlling, HR, Einkauf, Vertrieb und Logistik erfolgreich abgeschlossen. Für unseren Kunden, ein mittelständisches Unternehmen im Raum Gütersloh , suchen wir kurzfristig einen erfahrenen Interim-Spezialisten (m/w/d) für betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) . Hintergrund des Projekts ist ein erhöhter Krankenstand sowie ein hoher administrativer und kommunikativer Aufwand im Zusammenhang mit laufenden BEM-Verfahren. Gesucht wird eine operativ starke Persönlichkeit, die das HR-Team für einen Zeitraum von zunächst sechs Monaten unterstützt und bestehende Prozesse weiterentwickelt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Interim HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt BEM & BGM. Ihre Aufgaben: Aufbau, Weiterentwicklung und strategische Steuerung des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) Eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von betrieblichen Eingliederungsmanagement-Verfahren (BEM) Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen sowie personalrelevanten Fragestellungen Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mitarbeiterbindung Analyse von Fehlzeiten, Ableitung von Handlungsfeldern sowie Erstellung aussagekräftiger Auswertungen Begleitung von Veränderungsprozessen, Restrukturierungen und organisatorischen Weiterentwicklungen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, externen Partnern und weiteren relevanten Stakeholdern Coaching von Führungskräften sowie Moderation sensibler HR-Themen und herausfordernder Gesprächssituationen Ihr Profil: Nachweisliche Erfahrung in Projekten mit vergleichbarem Inhalt Fundierte Praxiserfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) und betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im professionellen Umgang mit sensiblen Personalthemen Nachweisbare Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung Expertise in der Begleitung von Change-, Transformations- und Restrukturierungsprojekten Souveränes, empathisches und überzeugendes Auftreten auf allen Hierarchieebenen Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, sich schnell in bestehende Strukturen und Prozesse einzuarbeiten Weitere Details: Vertragsart: Interim Management, (40 Stunden/Woche) Branche: verarbeitende Industrie Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Nawin Hayat (Tel +49 (0) 521 52017-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-256231 per E-Mail an: pv.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Interim HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt BEM & BGM in Gütersloh Arbeitgeber: Amadeus Fire AG
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