Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Lohnabrechnung und unterstütze im Recruiting neuer Talente.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Tiefbaubranche mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Homeoffice-Option und persönliche Betreuung durch Amadeus Fire.
- Warum dieser Job: Gestalte die Personalarbeit aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Personalbereich und Erfahrung in der Lohnabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 70000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Mandanten, eines etablierten Unternehmens der Tiefbaubranche im Raum Duisburg, suchen wir eine fachlich versierte und serviceorientierte Persönlichkeit für den Personalbereich. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, die Personalarbeit nachhaltig mitzugestalten.
Ihre Benefits:
- Unbefristete Vollzeitstelle
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Mobiles Arbeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
- Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung von Urlaubs-, Krankheits- und Abwesenheitszeiten
- Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten
- Unterstützung im Recruiting und Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeiter
- Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger HR-Software
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamgeist
Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
Karrierestufe: Professional/Experienced
Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr
Homeoffice-Option
HR Generalist (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Als Arbeitgeber in der Tiefbaubranche im Raum Duisburg bietet unser Mandant eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung und umfassenden Sozialleistungen. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege, während flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz und der Option auf mobiles Arbeiten, was das Arbeitsumfeld besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Generalist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben – so hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Generalist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Mach es uns leicht!
Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im Recruiting zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im HR-Bereich des Unternehmens oder wie das Team strukturiert ist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
