IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP
IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP

IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP

Stuttgart Vollzeit 50000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Marktführers im IT-Bereich mit stabilen Strukturen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten weiter und arbeite an bedeutenden IT-Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein IT-Studium oder vergleichbare Qualifikationen sowie Erfahrung in der Projektleitung haben.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit einem Gehaltsrahmen von 50.000 bis 75.000 EUR/Jahr.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 75000 € pro Jahr.

IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP Referenz 12-215900 Wenn Sie Erfahrungen in der Projektleitung mitbringen und eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchen, sind Sie bei uns genau richtig. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem erfolgreichen Team einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur beizutragen. Für ein Kundenunternehmen, einem Marktführer mit Sitz im Raum Stuttgart, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP. Ihre Benefits: Unbefristete Anstellung in einem innovativen und stabilen Unternehmen Entlohnung nach TVöD EG12, mit entsprechender Eingruppierung je nach Qualifikation Arbeit in einem dynamischen Team mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen Attraktive Zusatzleistungen wie eine Altersvorsorge und Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeitmodelle Option, an verschiedenen Standorten in Baden-Württemberg zu arbeiten Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Flexibilität Unterstützung durch ein strukturiertes Einarbeitungskonzept Möglichkeiten zur Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsprogramme Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Leitung von SAP-Projekten Planung und Steuerung der Projektphasen unter Berücksichtigung der definierten Ziele und Anforderungen Identifikation und Management von Projektrisiken sowie das Einleiten von Korrekturmaßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs Koordination und Überwachung der Integration von SAP S/4HANA-Modulen Anpassung der Module an die spezifischen Anforderungen der Kunden Hauptansprechpartner für alle relevanten internen und externen Stakeholder, inklusive Kunden und Partnerunternehmen Dokumentation der Projektprozesse, um alle wichtigen Informationen und Ergebnisse transparent zu halten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich der Projektleitung Praktische Erfahrungen im SAP-Umfeld Fundierte Kenntnisse mit SAP ERP und S/4HANA Kenntnisse in agilen Methoden sowie PRINCE2 sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind notwendig Hohe Präsentations- und Kommunikationskompetenz Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Entscheidungskompetenz Hohes Maß an Eigenmotivation Strukturierte und analytische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215900 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart

IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG

Die Amadeus Fire AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und stabilen Unternehmen zu arbeiten. Mit unbefristeten Anstellungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem strukturierten Einarbeitungskonzept fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und der Option, an verschiedenen Standorten in Baden-Württemberg zu arbeiten, was Ihnen eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
A

Kontaktperson:

Amadeus FiRe AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen IT-Projektleitern und SAP-Experten zu vernetzen. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.

Fachliche Weiterbildung

Setze auf kontinuierliche Weiterbildung im Bereich SAP und Projektmanagement. Zertifikate in agilen Methoden oder PRINCE2 können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen dein Engagement für die Branche.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte zu präsentieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere das Kundenunternehmen gründlich. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP

Projektmanagement
Kenntnisse in SAP ERP und S/4HANA
Agile Methoden
PRINCE2
Risikomanagement
Kommunikationskompetenz
Präsentationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Entscheidungskompetenz
Analytische Arbeitsweise
Eigenmotivation
Stakeholder-Management
Dokumentation von Projektprozessen
Teamführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT-Projektleiter im SAP-Bereich relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Projektleitungserfahrungen und Kenntnisse in SAP ERP und S/4HANA.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens beitragen können.

Dokumentation der Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Projektleitung und im Umgang mit SAP-Systemen belegen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des IT-Projektleiters einen starken Fokus auf SAP hat, solltest du dich auf technische Fragen zu SAP ERP und S/4HANA vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Präsentiere deine Projektmanagement-Erfahrungen

Sei bereit, konkrete Beispiele für Projekte zu nennen, die du geleitet hast. Erkläre, wie du die Projektphasen geplant und gesteuert hast, und gehe auf Herausforderungen ein, die du gemeistert hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Als Hauptansprechpartner für interne und externe Stakeholder ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und wie du mit verschiedenen Interessengruppen interagierst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

IT-Projektleiter (m/w/d) Schwerpunkt SAP
Amadeus FiRe AG
Standort: Stuttgart
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>