Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Beratung zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Unternehmen: Mitarbeiterfreundliche und teamorientierte Unternehmenskultur.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und ein offenes, kommunikatives Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sind Sie zahlenaffin und arbeiten strukturiert? Behalten Sie auch bei komplexen abrechnungsrelevanten Fragestellungen den Überblick? Wir suchen für unsere Kunden engagierte Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Sie sollen ihre Fachkenntnisse im Lohn- und Gehaltsbereich sicher anwenden und als kompetente Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Sozialversicherungsträger agieren. In dieser Position übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle an der Schnittstelle zwischen Personaladministration, Abrechnung und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Ihre Benefits:
- Eine mitarbeiterfreundliche und teamorientierte Unternehmenskultur
- Ein offenes, kommunikatives und vertrauensvolles Miteinander
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ansprechende Rahmenbedingungen wie betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness
- Gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
- Abwicklung der Entgeltabrechnung
- Abwicklung des Meldewesens und Bescheinigungswesens
- Enger Kontakt zu Finanzämtern und Krankenkassen
- Beratende Tätigkeiten zum Thema Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Strukturiertes und organisiertes Arbeiten
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt... Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Unser Unternehmen bietet eine mitarbeiterfreundliche und teamorientierte Unternehmenskultur, die auf Offenheit und Vertrauen basiert. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Firmenfitnessprogramm, alles in einer verkehrsgünstigen Lage.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt... erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet
✨Zahlenaffinität zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Zahlenaffinität zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Entgeltabrechnung, wo du komplexe Abrechnungen erfolgreich bearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und anwenden kannst.
✨Strukturierte Antworten geben
Da die Position strukturiertes Arbeiten erfordert, solltest du bei deinen Antworten im Interview klar und organisiert sein. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen präzise darzustellen und den Interviewern zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fachkenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Entwicklungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht informiert bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du als kompetenter Ansprechpartner agieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck zu hinterlassen.
