Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung und Umsetzung von Marketingkampagnen im Einzelhandel.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Umfeld und dynamischem Team.
- Vorteile: Spannendes Projekt, hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Option auf Übernahme nach Projektende und persönliche Betreuung durch Amadeus Fire.
- Warum dieser Job: Gestalte lokale Marketingstrategien und beeinflusse die Markenpräsenz direkt.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Betriebswirtschaft und 5+ Jahre Erfahrung im Retail-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sind Sie im Bereich des Retail- oder Trade-Marketings zuhause und haben den Wunsch, Kampagnen nicht nur zu konzipieren, sondern auch wirkungsvoll auf lokaler Ebene umzusetzen? In dieser Projektrolle sind Sie für die Steuerung von Marketingmaßnahmen innerhalb eines Händlernetzwerks zuständig und sorgen für eine konsistente Markenpräsenz bei gleichzeitiger lokaler Anpassung. Der Projekteinsatz startet zum 01.07.2026 am Standort Köln und ist bis zum 31.12.2026 geplant, mit der Option auf eine anschließende Übernahme.
Freuen Sie sich auf ein dynamisches Projektumfeld mit hoher Eigenverantwortung und enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
Ihre Benefits:
- Ein spannendes Projekt in einem internationalen und innovativen Umfeld
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern aus den Bereichen Marketing, Vertrieb und Retail
- Eine moderne Arbeitsweise mit klarer Projektstruktur und definierten Prozessen
- Die Möglichkeit, aktiv Einfluss auf Marketingstrategien und Kampagnenperformance zu nehmen
- Ein dynamisches Team mit kurzen Abstimmungswegen und direkter Kommunikation
Ihre Aufgaben:
- Steuerung und Weiterentwicklung von Marketingaktivitäten innerhalb eines Händlernetzwerks
- Planung und Umsetzung von Kampagnen, Verkaufsaktionen, Events und Aktivierungen am Point of Sale
- Sicherstellung einer konsistenten Markenpräsenz unter Berücksichtigung lokaler Marktanforderungen
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen zentralem Marketing und lokalen Handelspartnern
- Analyse und Auswertung von Kampagnen- und Händlerperformance zur Optimierung von Budgets und Maßnahmen
- Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Leadgenerierung, Kundenaktivierung und Conversion-Steigerung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (z.B. Vertrieb, Brand, Retail) sowie externen Partnern
- Kontinuierlicher Austausch mit Stakeholdern zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Best Practices
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5+ Jahre) im Retail-, Trade- oder Channel-Marketing, idealerweise im Händlerumfeld
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in der Umsetzung von PoS-Kampagnen und lokalen Marketingaktivierungen
- Fundiertes Know-how im Bereich performanceorientiertes Marketing (Leadgenerierung, Conversion, Kundenfrequenz)
- Sicherer Umgang mit CRM- und Lead-Management-Systemen
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Reporting und Performance-Tracking
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke
Weitere Details:
- Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche)
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr
Retail Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Amadeus Fire ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem unterstützenden Teamklima fördern wir Ihre Karriere durch abwechslungsreiche Aufgaben und hohe Eigenverantwortung. Genießen Sie die Vorteile einer modernen Arbeitsweise und die Chance, aktiv an der Gestaltung von Marketingstrategien mitzuwirken, während Sie in der lebendigen Stadt Köln tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Retail Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Amadeus FiRe AG auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch Amadeus FiRe AG, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei Amadeus FiRe AG
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retail Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für Amadeus FiRe AG wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei Amadeus FiRe AG könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird Amadeus FiRe AG überzeugen, dass du der richtige fit bist.
