Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Beziehungen zu Großkunden aufbauen und maßgeschneiderte IT-Lösungen entwickeln.
- Unternehmen: Etablierter Rechenzentrums-Dienstleister mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: 100% Homeoffice und persönliche Betreuung durch Amadeus Fire.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Infrastruktur in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und technisches Verständnis im IT-Bereich.
Möchten Sie Unternehmen dabei unterstützen, ihre IT-Infrastruktur in innovativen Rechenzentren zukunftssicher auszurichten? Unser Kundenunternehmen ist ein etablierter, unabhängiger Rechenzentrums-Dienstleister mit Sitz im Raum Frankfurt am Main. Das Unternehmen betreibt Rechenzentren und bietet seinen Kunden ein breites Portfolio an Colocation-, Cloud- und Managed-Services. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
Ihre Benefits:
- Gehalt: 90.000 bis 100.000 fix, plus Bonus, plus Firmenwagen
- Mobiles Arbeiten bis zu 100%
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenfreies Mittagessen
- 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich für Überstunden
- Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass
- Kita-Zuschuss
- Weitere attraktive Benefits zur Förderung der Work-Life-Balance
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Ausbau strategischer Beziehungen zu Großkunden und Partnern zur nachhaltigen Erschließung neuer Geschäftspotenziale
- Entwicklung maßgeschneiderter Rechenzentrums-, Cloud-, Colocation- und Managed-Service-Lösungen
- Identifikation neuer Marktchancen sowie aktive Gewinnung von Neukunden und Geschäftsmöglichkeiten
- Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess - von der Kundenberatung über die Verhandlung bis zum Vertragsabschluss
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb im IT- oder Rechenzentrumsumfeld sowie ein technisches Grundverständnis und fundierte Kenntnisse über Colocation und IP-Services
- Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Informationstechnologie
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr
- 100% Homeoffice
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-248652 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de.
Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Senior Key Account Manager - Colocation, Cloud & Managed Services (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Unser Kundenunternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von 90.000 bis 100.000 EUR sowie zahlreiche Benefits wie mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine positive Work-Life-Balance fördert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovation und Teamarbeit, was den Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Key Account Manager - Colocation, Cloud & Managed Services (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Amadeus FiRe AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Amadeus FiRe AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Amadeus FiRe AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Amadeus FiRe AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Key Account Manager - Colocation, Cloud & Managed Services (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Amadeus FiRe AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Amadeus FiRe AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
