Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte moderne IT-Infrastrukturen und entwickle innovative Cloud-Lösungen.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen in der Region Sindelfingen mit spannenden Herausforderungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Microsoft-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für moderne IT-Infrastrukturen, Cloud-Technologien und die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Arbeitsumgebungen? Sie möchten Ihre Expertise im Microsoft-365-Umfeld einbringen, innovative Lösungen umsetzen und aktiv zur Optimierung einer zukunftsorientierten IT-Landschaft beitragen? Dann erwartet Sie bei unserem Kundenunternehmen eine spannende Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
Ihre Benefits:
- Attraktive Vergütung zwischen 50.000 Euro und 80.000 Euro brutto im Jahr
- Zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche für eine flexible Arbeitsgestaltung
- Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vollständige Kostenübernahme des Deutschland-Job-Tickets
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Corporate Benefits sowie zusätzliche Mitarbeiterangebote
- Moderne IT-Umgebung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
- Administration & Support: Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs von Windows-Servern, Clients und zentralen Business-Anwendungen
- Active Directory & Collaboration: Administration und Weiterentwicklung von Active Directory inklusive GPOs, Strukturen und Policies; Betreuung der Mail- & Collaboration-Umgebung (z. B. Exchange/M365)
- Virtualisierung: Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Virtualisierungsplattform auf Basis von VMware oder Hyper-V
- Security & Infrastruktur: Konzeption, Umsetzung und Betreuung sicherer Lösungen für Fernzugriff, Storage, Datenaustausch, Backup & Recovery sowie Verschlüsselung
- IT-Security: Planung, Konfiguration und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen wie Hardening, Patch- und Update-Strategien sowie Monitoring
- Technologie & Innovation: Evaluierung neuer Technologien und Tools sowie aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer IT-Landschaft
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Umfeld, z. B. Fachinformatik für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Praxiserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere Windows Server, Active Directory, Group Policies und Client-Management
- Praktische Erfahrung mit Virtualisierung (VMware oder Hyper-V) sowie ein solides Verständnis von Netzwerk, Storage und Backup
- Gutes Verständnis für IT-Security im Infrastrukturumfeld, insbesondere Berechtigungen, Hardening, Verschlüsselung und sichere Zugriffe
- Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Ownership und die Fähigkeit, auch komplexe IT-Themen pragmatisch und lösungsorientiert anzugehen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für technische Dokumentationen und die Kommunikation mit Herstellern und Dienstleistern
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Handel
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 50.000 bis 80.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-254088 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.
Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Cloud Arbeitgeber: Amadeus Fire AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld im Gesundheitswesen zu arbeiten, wo Ihre IT-Expertise geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer unbefristeten Anstellung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, während Sie zur Stabilität moderner IT-Systeme beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Cloud erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Amadeus Fire AG bewerben
Viele Unternehmen, wie Amadeus Fire AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Cloud mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Amadeus Fire AG und die ausgeschriebene Position Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Cloud zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Amadeus Fire AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
