Teamleiter IT (m/w/d)

Teamleiter IT (m/w/d)

Hildesheim Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Team und entwickle innovative IT-Lösungen.
  • Arbeitgeber: Amadeus Fire, ein führender Personaldienstleister mit über 35 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Homeoffice-Option.
  • Andere Informationen: Persönliche Betreuung und Coaching für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Führungserfahrung von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Sind Sie bereit für den nächsten Karriere-Schritt? Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hildesheim einen engagierten Teamleiter IT (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • Attraktive Vergütung
  • Arbeitszeit in Vollzeit mit 37,5 Stunden
  • 30 Urlaubstage
  • Sport- und Fitnessangebote sowie Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
  • Anteilige Homeoffice-Option (bis zu 40 %)
  • Der Gehaltsrahmen liegt, je nach Erfahrung und Qualifikation, zwischen 80.000 - 100.000 Euro pro Jahr

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche Leitung eines 8-köpfigen IT-Teams
  • Steuerung und Weiterentwicklung der IT- und Kommunikationsinfrastruktur
  • Sicherstellung von Datensicherheit und Netzwerkzugriff unter Einhaltung der TISAX-Anforderungen
  • Verantwortung für die Zertifizierung der IT nach VdS 10000 und ISO 27001
  • Budgetverantwortung
  • Koordination externer Hardware- und Softwaredienstleister
  • Verantwortung für die Beschaffung von Hard- und Software
  • Konzeption, Implementierung und Optimierung von IT-Systemen, Richtlinien und Prozessen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse im Bereich Server-, Storage- und Virtualisierungstechnologien
  • SAP-, KI-, RPA- und BPMN-Kenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche)

Branche: Chemie

Karrierestufe: Professional/Experienced

Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich.

Teamleiter IT (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG

Amadeus Fire ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hildesheim nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Sport- und Fitnessangeboten. Die Möglichkeit, bis zu 40 % im Homeoffice zu arbeiten, sowie die individuelle Betreuung und Coaching durch erfahrene Personalberater fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit über 35 Jahren Erfahrung im Personalmanagement und einem starken Netzwerk ist Amadeus Fire der ideale Partner für Ihre Karriere als Teamleiter IT.
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Kontaktperson:

Amadeus FiRe AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter IT (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Teamleiter IT. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Teamleiter IT bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Networking-Events oder Branchentreffen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten. So kannst du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen und dein Interesse an der Position zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob als Teamleiter IT finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter IT (m/w/d)

Fachliche Leitung
IT- und Kommunikationsinfrastruktur
Datensicherheit
Netzwerkzugriff
TISAX-Anforderungen
Zertifizierung nach VdS 10000
ISO 27001
Budgetverantwortung
Koordination externer Dienstleister
Beschaffung von Hard- und Software
Konzeption von IT-Systemen
Implementierung von IT-Prozessen
Optimierung von Richtlinien
Kenntnisse in Server-, Storage- und Virtualisierungstechnologien
SAP-, KI-, RPA- und BPMN-Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie du unser IT-Team unterstützen kannst und welche Ideen du mitbringst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unser Online-Formular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter IT. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Technisches Wissen auffrischen

Da es sich um eine IT-Position handelt, solltest du dein technisches Wissen zu Server-, Storage- und Virtualisierungstechnologien sowie zu SAP, KI und RPA auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar Lösungen für hypothetische Probleme zu präsentieren.

Führungskompetenzen betonen

Als Teamleiter ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und geleitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamkoordination und zur Lösung von Konflikten zeigen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten des IT-Teams oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

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Amadeus FiRe AG
Standort: Hildesheim
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