Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Markenentwicklung und Marketingprojekte.
- Unternehmen: Etabliertes Handelsunternehmen in der Lebensmittelbranche mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenfitness und private Zusatzkrankenversicherung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Marken in einem dynamischen Marktumfeld.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Brand Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.
Für ein etabliertes und international tätiges Handelsunternehmen der Lebensmittelbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Brand Manager (m/w/d). In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für verschiedene Marken und gestalten deren erfolgreiche Weiterentwicklung aktiv mit. Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Marketing und weiteren Fachbereichen zusammen und tragen mit Ihrem Gespür für Märkte, Trends und Zielgruppen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.
Ihre Benefits
- Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
- Spannende Marken in einem dynamischen Marktumfeld
- Kurze Entscheidungswege und familiäre Unternehmenskultur
- Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Sozialleistungen
- Firmenfitness und optionale private Zusatzkrankenversicherung
Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Betreuung sowie Weiterentwicklung mehrerer Marken
- Entwicklung und Optimierung von Sortimenten, Verpackungen und Preisstrategien
- Planung, Steuerung und Kontrolle von Marketing- und Vertriebsprojekten
- Erstellung von Markt-, Performance- und KPI-Analysen zur Steuerung der Markenentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Supply Chain und externen Partnern
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Brand Management, idealerweise im FMCG-Umfeld
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für Märkte und Zielgruppen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Eigenverantwortliche, kommunikative und strukturierte Arbeitsweise
Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Konsum
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr
Brand Manager (m/w/d) in Bremen Arbeitgeber: Amadeus Fire
Die Amadeus Fire AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer betrieblichen Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur und individuelle Betreuung sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriereziele erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Brand Manager (m/w/d) in Bremen erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Amadeus Fire.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Amadeus Fire ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Amadeus Fire könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Amadeus Fire beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Manager (m/w/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Amadeus Fire:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Amadeus Fire einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Amadeus Fire einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Amadeus Fire relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Amadeus Fire einfügt.
