Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Marketingkampagnen und entwickle kreative Inhalte für Social Media.
- Unternehmen: Renommierte Firma im Automotive-Bereich mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenpräsenz und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Social-Media-Marketing und Kenntnisse in HubSpot von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 60000 € pro Jahr.
- Referenz
- Wir suchen für unseren
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Moderne Arbeitsumgebung
- Referenz
Wir suchen für unseren renommierten Kunden im Großraum Düsseldorf ab sofort einen Marketing Manager (m/w/d). Die Position ist im
Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Je nach Qualifikation können Sie mit einem attraktiven Jahresgehalt von bis zu 60.000 EUR rechnen.
- Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Moderne Arbeitsumgebung
- Ihre Aufgaben
- Analyse, Steuerung und kontinuierliche Optimierung laufender Marketingkampagnen
- Auswertung relevanter KPIs, Erstellung von Reportings und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen entlang der Customer Journey
- Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Marketing-Automation-Prozessen und Hub Spot-Aktivitäten
- Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle inklusive organischen und gesponserten Contents
- Planung und Pflege des Redaktionsplans sowie Erstellung von Foto-, Grafik- und Videomaterial
- Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Kanäle und Online-Portale hinweg
- Planung und Umsetzung digitaler Marketingmaßnahmen sowie Optimierung von Marketing- und Kommunikationsprozessen
- Planung und Organisation von Messen, Veranstaltungen und weiteren Marketingaktivitäten
- Koordination und Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern bei der Umsetzung von Marketingmaßnahmen
- Ihr Profil
- Studium oder Ausbildung in Marketing, Sprachwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung
- Erste oder mehrjährige Erfahrung im Social-Media-Marketing sowie in der Planung, Erstellung und Analyse von Content
- Kenntnisse in Hub Spot oder vergleichbaren Marketing-Automation-Systemen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Canva, In Design und/oder vergleichbaren Grafikprogrammen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und Power Point
- Sicheres Auftreten bei Präsentationen sowie überzeugende und zielgruppengerechte Kommunikation
- Kreativität, Themengefühl, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Eigeninitiative, Flexibilität sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Automotive
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich.
An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
- Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
- Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen
- James Fazan
) gerne zur Verfügung.
- Amadeus Fire AG
- Niederlassung Düsseldorf
- Bennigsen-Platz 1
40474 Düsseldorf - #Marketing
- #J-18808-Ljbffr
Marketing Manager (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Amadeus Fire
Die Amadeus Fire AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer betrieblichen Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur und individuelle Betreuung sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriereziele erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Amadeus Fire.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Amadeus Fire ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Amadeus Fire könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Amadeus Fire beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Amadeus Fire:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Amadeus Fire einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Amadeus Fire einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Amadeus Fire relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Amadeus Fire einfügt.
