Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie Unterstützung bei IT-Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der dynamischen IT-Branche mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Homeoffice-Möglichkeiten und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem professionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in der Administration von IT-Systemen.
Referenz 16-254151
- Attraktives Jahresbruttogehalt von 42.000 bis 48.000 Euro
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger beruflicher Perspektive
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer spannenden und dynamischen Branche
- Modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen und angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Teamorientierte Unternehmenskultur und kurze Kommunikationswege
- Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem professionellen und zukunftsorientierten Umfeld
Die Amadeus Fire AG als spezialisierter Personaldienstleister bringt täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einbringen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Administrator (m/w/d).
Ihre Benefits
- Attraktives Jahresbruttogehalt von 42.000 bis 48.000 Euro
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger beruflicher Perspektive
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer spannenden und dynamischen Branche
- Modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen und angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Teamorientierte Unternehmenskultur und kurze Kommunikationswege
- Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem professionellen und zukunftsorientierten Umfeld
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie der Microsoft-365-Umgebung
- Administration von Windows-Systemen, Active Directory, Benutzerkonten und Berechtigungen
- Betreuung und Verwaltung von Virtualisierungsumgebungen
- Bearbeitung und Behebung von IT-Störungen im First- und Second-Level-Support
- Administration und Konfiguration der Netzwerkumgebung sowie Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen
- Überwachung und Monitoring der IT-Systeme und Infrastruktur
- Planung, Durchführung und Dokumentation des IT-Onboardings
- Mitarbeit bei IT-Projekten und der Weiterentwicklung moderner IT-Lösungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Administration und Betreuung von IT-Systemen und IT-Infrastrukturen
- Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere mit Windows Server und Microsoft 365
- Erfahrung in der Administration von Active Directory, Benutzerkonten und Gruppenrichtlinien (GPO)
- Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien, beispielsweise VMware oder Microsoft Hyper-V
- Kenntnisse im Bereich Monitoring und IT-Systemüberwachung
- Erfahrung mit hybriden IT-Infrastrukturen und Cloud-Technologien von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Informationstechnologie
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart
Administrator
#J-18808-Ljbffr
IT-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus Fire
Die Amadeus Fire AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer betrieblichen Altersvorsorge fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur und individuelle Betreuung sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriereziele erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Administrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Amadeus Fire bewerben
Viele Unternehmen, wie Amadeus Fire, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Amadeus Fire und die ausgeschriebene Position IT-Administrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Amadeus Fire an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
