Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickeln und Warten von SAP-Lösungen mit ABAP, insbesondere im Bereich SAP DRC.
- Unternehmen: Renommierte Versicherungsgesellschaft nördlich von München sucht Unterstützung im IT-Bereich.
- Vorteile: 60-80% Homeoffice, moderne Arbeitsplätze und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Das Gehalt beträgt 80.000 Euro pro Jahr.
- Warum dieser Job: Nutzen Sie Ihre SAP DRC Expertise in einem dynamischen Umfeld bis August 2027.
- Qualifikationen: Erfahrung als SAP ABAP Developer und fundierte Kenntnisse in SAP DRC erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Job ID 16-248643
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen sinnvoll einsetzen können? Dann machen Sie den nächsten Schritt mit uns! Im Auftrag eines renommierten Versicherungsunternehmens nördlich von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT so schnell wie möglich. Das Gehalt liegt bei 80.000 Euro pro Jahr. Wir suchen Sie im Rahmen eines bis August 2027 dauernden Zeitarbeitsauftrags als SAP ABAP Developer mit starker SAP DRC-Expertise (m/w/x).
Vorteile:
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Option auf Homeoffice (60 bis 80 Prozent)
- Unternehmensvorteile
- Moderner Arbeitsplatz
- Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Weiterbildung
- Unternehmensveranstaltungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Aufgaben:
- Entwurf, Entwicklung und Wartung von SAP-Lösungen unter Verwendung von ABAP und ABAP Objects, mit starkem Fokus auf SAP DRC.
- Implementierung und Verbesserung von gesetzlichen, steuerlichen und Compliance-Berichtslösungen (hauptsächlich E-Rechnungsstellung).
- Implementierung und Erweiterung von SAP DRC-Rahmenwerken, länderspezifischen Compliance-Szenarien und rechtlichen Formaten.
- Integration von SAP-Systemen mit externen Behörden und Plattformen unter Verwendung von IDocs, BAPIs, RFCs, APIs und Web Services.
- Durchführung von Leistungsoptimierungen, Debugging und Ursachenanalysen in komplexen Systemlandschaften.
- Sicherstellung hoher Codequalität, Dokumentation und Einhaltung von SAP- und Unternehmensstandards.
Profil:
- Erfahrung als SAP ABAP Developer.
- Starke praktische Expertise in SAP Document and Reporting Compliance (DRC).
- Tiefes Wissen über SAP ERP und/oder S/4HANA, insbesondere in Finanz- und Compliance-Kontexten.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in ABAP Objects, Data Dictionary, Funktionsmodulen, Klassen und Schnittstellen.
- Erfahrung mit ABAP auf HANA, CDS Views und leistungsoptimiertem SQL.
- Verständnis für gesetzliche und regulatorische Berichterstattung, E-Rechnungsstellung und länderspezifische Anforderungen.
- Vertrautheit mit Transportmanagement, Berechtigungen und SAP-Entwicklungsstandards.
- Kenntnisse in SAP Fiori, OData oder Integrationstechnologien sind von Vorteil (RevTrac).
- Sehr gute Englischkenntnisse.
SAP ABAP Developer with strong SAP DRC expertise (m/f/x) Arbeitgeber: Amadeus Fire
Arbeiten Sie für eine angesehene Versicherungsgesellschaft nördlich von München mit einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten. Profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer betrieblichen Altersvorsorge, während Sie Teil eines engagierten IT-Teams sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP ABAP Developer with strong SAP DRC expertise (m/f/x) erhalten könnten
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie Amadeus Fire zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für Amadeus Fire sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei Amadeus Fire zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie Amadeus Fire sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Developer with strong SAP DRC expertise (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei Amadeus Fire passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei Amadeus Fire interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei Amadeus Fire arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für Amadeus Fire sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei Amadeus Fire verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
