Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze in arbeitsrechtlichen Fragestellungen für ein modernes Finanzdienstleistungsunternehmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen und regelmäßige Firmenevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Rechtsabteilung und gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung im Arbeitsrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unser Kundenunternehmen aus dem Finanzdienstleistungsumfeld mit Sitz in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljuristen (m/w/d) mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht und HR. Werden Sie Teil einer modernen Rechtsabteilung und unterstützen Sie mit Ihrer Expertise im Arbeits- und Personalrecht die rechtliche Beratung und Betreuung vielfältiger personalrelevanter Fragestellungen.
Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
- Zuschüsse im Bereich Mobilität, beispielsweise Kfz- oder Reisezulagen
- Moderne technische Ausstattung, unter anderem durch einen eigenen Mitarbeiter-Laptop
- Betriebskantine sowie regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen
- Zusätzliche Urlaubstage
- Gesundheitsfördernde Angebote wie Betriebsarzt und Vorsorgeuntersuchungen
- Barrierefreies Arbeitsumfeld und gute Verkehrsanbindung
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten am Standort verfügbar
Ihre Aufgaben
- Juristische Betreuung eines Unternehmens aus dem Finanzdienstleistungsumfeld sowie dessen angeschlossener Gesellschaften als zentrale Ansprechperson im Arbeitsrecht
- Beratung und Bearbeitung sämtlicher tarifrechtlicher Fragestellungen
- Unterstützung in allen individualarbeitsrechtlichen Themenbereichen, insbesondere bei der Erstellung und Gestaltung von Arbeitsverträgen
- Beratung im kollektiven Arbeitsrecht auf Grundlage des jeweiligen Landespersonalvertretungsgesetzes
- Betreuung sozialversicherungsrechtlicher Themen innerhalb der Personalarbeit
- Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen sowie Unterstützung bei Vorstandsverträgen
- Beratung im Zusammenhang mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen an Geschäftsleitungsfunktionen gemäß KWG
- Erstellung und Ausarbeitung von Schriftsätzen sowie juristischen Stellungnahmen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene juristische Staatsexamina mit mindestens befriedigenden Ergebnissen
- Mehrjährige Berufserfahrung im arbeitsrechtlichen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Individual- und kollektiven Arbeitsrecht
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Vergütungsvorgaben im Finanzdienstleistungsumfeld
- Branchenkenntnisse
Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Finanzdienstleister
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Ouassim El Harchaoui gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer per E-Mail an: Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf.
Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht und HR Arbeitgeber: Amadeus Fire
Als Arbeitgeber im Finanzdienstleistungsumfeld bietet unser Kunde in Düsseldorf eine moderne und unterstützende Arbeitsumgebung für Volljuristen (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und HR. Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung schaffen ein positives Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer hervorragenden Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkmöglichkeiten am Standort.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht und HR erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen im Arbeitsrecht und HR konkret zu erläutern und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu geben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über die Firma und bringe in deinem Gespräch ein paar interessante Punkte ein, die dir aufgefallen sind. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen aktuell zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht und HR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Arbeitsrecht und HR hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung zeigt, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus Fire vorbereitet
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe, wie die Rechtsabteilung funktioniert und welche Herausforderungen im Arbeitsrecht aktuell sind. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise im Arbeitsrecht und HR unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Arbeitsrecht oder zur Teamstruktur sind immer gut.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
