Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufsaktivitäten und baue Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Cytric by Amadeus revolutioniert Geschäftsreisen mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und arbeite in einem globalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SaaS-Vertrieb und fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess – lade deinen Lebenslauf hoch und leg los!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich unserem dynamischen Sales Account Management-Team an, wo Innovation auf Zusammenarbeit trifft! Wenn Sie leidenschaftlich an Technologie interessiert sind und einen globalen Einfluss ausüben möchten, ist Cytric von Amadeus der richtige Ort für Sie. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Reise, um Geschäftsreisen und Ausgaben neu zu definieren!
Unsere Vision ist es, Geschäftsreisen und Ausgaben durch Co-Entwicklung und Co-Innovation mit Partnern neu zu definieren und unseren Kunden ein reibungsloseres und personalisiertes Erlebnis zu bieten.
Ihre nächsten Traumjob wartet:
- Lead-Generierung & Verkaufsdurchführung: Proaktive Akquise und Generierung neuer Leads, Durchführung von Verkaufsaktivitäten mit starkem Fokus auf den erfolgreichen Abschluss von Geschäften.
- Kundenbeziehungsaufbau: Pflege und Akquise neuer Kundenbeziehungen.
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen wie Marketing, Pre-Sales und IT zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
- Kundenorientierte Lösungen: Gewährleistung eines reibungsloseren und personalisierten Reise- und Ausgabenerlebnisses für unsere Kunden durch Co-Entwicklung und Co-Innovation mit Partnern.
Wer suchen wir?
- 5+ Jahre Vertriebserfahrung in der SaaS-Branche mit starkem Verkaufsdrang und nachweislicher Erfolgsbilanz.
- Proaktive Lead-Generatoren: Besitzen Sie das „Hunter-Gen“, das für die Akquise und Generierung von Möglichkeiten unerlässlich ist.
- Deal-Closers: Fähigkeiten, Neugier und Entschlossenheit, um Geschäfte selbstbewusst abzuschließen und ein solides Kundennetzwerk aufzubauen und zu pflegen.
- Netzwerkaufbauer: Solides Kundennetzwerk zur Schaffung neuer Kundenbeziehungen.
- Zweisprachige Kommunikatoren: Fließend in Deutsch mit ausgezeichneten mündlichen und schriftlichen Fähigkeiten sowie hervorragenden Englischkenntnissen.
Was wir bieten:
- Eine kritische Mission und einen Zweck - Die Zukunft des Reisens mit einem sinnvollen Zweck gestalten.
- Eine wirklich globale DNA - Unser Fußabdruck, unsere Prozesse und unsere Kultur sind global.
- Großartige Lernmöglichkeiten - Von der praktischen Ausbildung bis hin zu formalen Aktivitäten und täglichen Interaktionen.
- Ein fürsorgliches Umfeld - Unterstützung des beruflichen Wachstums und des persönlichen Wohlbefindens.
- Ein umfassendes Vergütungspaket - Attraktive Vergütung, Bonus, Aktienprogramm und Gesundheitsleistungen.
- Ein flexibles Arbeitsmodell - Arbeiten Sie dort, wo und wie es Ihnen am besten passt.
- Eine vielfältige, gerechte und inklusive Gemeinschaft - Förderung einer Kultur der Zugehörigkeit und fairer Behandlung.
- Ein zuverlässiges Unternehmen - Vertrauen und Zuverlässigkeit in Beziehungen zu Kunden, Partnern und Mitarbeitern.
Bewerbungsprozess:
Der Prozess ist einfach und schnell. Erstellen Sie Ihr Profil manuell oder laden Sie Ihren Lebenslauf hoch. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie die Person sind, nach der wir suchen!
Diversität & Inklusion: Amadeus strebt danach, in der Technologiebranche führend in Bezug auf Diversität, Gleichheit und Inklusion zu sein, eine Kultur der Zugehörigkeit und fairen Behandlung zu fördern, Talente aus allen Hintergründen anzuziehen und ein inklusives Mitarbeitererlebnis zu bieten. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Berücksichtigung von Geschlecht, Rasse, Ethnie, sexueller Orientierung, Alter, Glauben, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt.
Senior Sales Manager SaaS (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus

Kontaktperson:
Amadeus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager SaaS (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Besuche Branchenveranstaltungen und Konferenzen, um potenzielle Kunden und Partner zu treffen. Nutze diese Gelegenheiten, um deine Fähigkeiten im Verkauf und deine Leidenschaft für SaaS-Lösungen zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv in der Lead-Generierung! Suche nach Unternehmen, die von deinen Lösungen profitieren könnten, und kontaktiere sie direkt. Zeige Initiative und stelle sicher, dass du deine Verkaufsstrategie klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Baue Beziehungen auf! Investiere Zeit in den Aufbau von Vertrauen und langfristigen Beziehungen zu deinen Kunden. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, neue Verkaufschancen zu identifizieren und deine Abschlussquote zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze Social Media effektiv! Plattformen wie LinkedIn sind großartige Werkzeuge, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Präsentiere dich als Experten in deinem Bereich, um das Interesse potenzieller Arbeitgeber zu wecken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager SaaS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Vision von Cytric by Amadeus und wie sie die Unternehmensreise und -ausgaben neu definieren möchten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 5-jährige Erfahrung im SaaS-Vertrieb. Zeige konkrete Erfolge und Fähigkeiten auf, die du in früheren Positionen erzielt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Dies kann durch spezifische Situationen geschehen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Partnern kommuniziert hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Fähigkeit zur Lead-Generierung und den Aufbau von Kundenbeziehungen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus vorbereitest
✨Verstehe die SaaS-Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der SaaS-Branche. Zeige im Interview, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie dein Wissen dazu beitragen kann, die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Lead-Generieren und Deal-Closen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erfordert, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen klar und präzise kommunizieren kannst. Übe, deine Gedanken strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Betone Teamarbeit und Zusammenarbeit
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Marketing, Pre-Sales oder IT zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.