Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Ersatzteillager und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Zusätzliche Urlaubstage, attraktive Pensionskassenleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilbranche und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik oder Automobiltechnik und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie wir dich begeistern
- ZIF: Zusätzliche individuelle Freitage – Kaufe dir zusätzliche Urlaubstage und gönne dir eine wohlverdiente längere Auszeit.
- Sichere Zukunft: Profitiere von attraktiven Pensionskassenleistungen.
- Life long learning: Wir beteiligen uns an deiner Weiterbildung – booste deine Karriere!
- Spezialkonditionen bei Fahrzeugkauf und Service: Für dich und deine Familie – weil wir wissen, wie wichtig Mobilität ist.
- Weltweit abgesichert: Private Unfallversicherung – Schutz, egal wo du bist.
Was du bei uns bewegen kannst
- Lager-Manager/-in: Du bist für die Führung des Ersatzteillagers sowie der Mitarbeitenden und Lernenden im Lager verantwortlich.
- Ziel-Erfüller/-in: Du bist für die Sicherstellung der Budget- und Zielerreichung im Lager zuständig und optimierst die bestehenden Prozesse laufend.
- Lager-Guru: Du sorgst für eine effiziente und wirtschaftliche Lagerbewirtschaftung.
- Kunden-Kompass: Du berätst unsere interne und externe Kundschaft auf kompetente Art und Weise und bist verantwortlich für die fachgerechte Bestellung der Ersatzteile.
- Planungs-Profi: Du erstellst Zubehöraktionen, nimmst Kapazitätsplanungen vor und bearbeitest Kundenbeanstandungen und Reklamationen.
Das bringst du mit
- Fachausbildung und berufliche Expertise: Du verfügst über eine abgeschlossene Grundbildung als Detailhandelsfachmann/-frau Autoteile Logistik EFZ oder eine automobiltechnische Grundbildung, idealerweise mit Weiterbildung in der Logistik.
- Team-Kapitän/-in: Du verfügst über fundiertes Fachwissen sowie Erfahrung in einer Führungsposition, hast gute Umgangsformen und lebst deine Vorbildfunktion.
- Qualitäts-Champion: Du verfügst über einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit sowie Termintreue bei der Auftragsabwicklung.
- Mindset-Master: Du bist widerstandsfähig, gehst positiv mit Belastungen um und behältst immer ein positives Mindset. Deine kundenorientierte Art sowie dein Fachwissen und die Begeisterung für die Automobilbranche machen die perfekte Mischung aus.
- Sprachgewandt: Du kommunizierst einwandfrei auf Deutsch und beherrschst sehr gut Französisch. Jede weitere Sprache von Vorteil.
- Tools: Du besitzt eine hohe IT-Affinität und bist sicher im Umgang mit MS 365 und SAP.
Lagerleiter Ersatzteile – Führung, Planung & Optimierung Arbeitgeber: AMAG Automobil und Motoren AG
Als Lagerleiter für Ersatzteile in unserem dynamischen Unternehmen profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die individuelle Freitage und attraktive Pensionskassenleistungen bietet. Wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und bieten dir spezielle Konditionen beim Fahrzeugkauf, um Mobilität für dich und deine Familie zu gewährleisten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Qualität bist du Teil eines engagierten Teams, das kontinuierlich an der Optimierung unserer Prozesse arbeitet.
Kontaktdaten:
AMAG Automobil und Motoren AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lagerleiter Ersatzteile – Führung, Planung & Optimierung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Lager-Management parat hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Ziele erreicht hast – das beeindruckt!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Enthusiast bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über motivierte Bewerber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagerleiter Ersatzteile – Führung, Planung & Optimierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Lagerleiter Ersatzteile bist. Lass deine Leidenschaft für die Automobilbranche durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen. Wenn du von deinen Erfolgen sprichst, wird es uns leichter fallen, dich als Team-Kapitän/-in vorzustellen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMAG Automobil und Motoren AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Position des Lagerleiters beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in dieser Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da eine hohe IT-Affinität gefordert ist, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS 365 und SAP zu erläutern. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Effizienz zu steigern.
