Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Produkte und Lösungen für unsere Kunden im Bereich Change & Transformation.
- Unternehmen: AMAG Leasing AG - ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Kundennähe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen, auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der Mobilität mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement oder Business Analyse und Freude an agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bewegen und begeistern Menschen. Einfach. Nachhaltig. Voraus. Die AMAG Leasing AG betreut als Leasinggesellschaft gesamtschweizerisch die AMAG - Produktepalette, prozessiert und betreut die Leasingkundinnen und Leasingkunden aller Konzernmarken. Gestalte mit uns die Zukunft der AMAG Leasing - im Team, mit Kundennähe und Raum für Entwicklung.
Für unseren Bereich Change & Transformation suchen wir eine Person, die Freude daran hat, fachliche Ideen zu strukturieren, Kundenbedürfnisse zu verstehen und gemeinsam mit Business, IT und agilen Teams wirksame Lösungen zu gestalten.
Du musst nicht jedes Kriterium zu 100 Prozent erfüllen. Wenn du Erfahrung in Produktarbeit, Business Analyse, agilen Methoden oder fachlicher Koordination mitbringst und Lust hast, dich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Was dich bei uns erwartet:
- Bei uns arbeitest du an Produkten und Prozessen, die für unsere Kundinnen, Kunden und Partner direkt spürbar sind.
- Du bringst Struktur in Ideen, übersetzt Bedürfnisse in verständliche Features und hilfst mit, dass unsere Produktentwicklung klar, kundenorientiert und umsetzbar bleibt.
- Du bist Teil eines Umfelds, in dem Zusammenarbeit, Lernen und gegenseitige Unterstützung wichtig sind.
- Fachliche Führung bedeutet bei uns nicht "alles allein entscheiden", sondern Orientierung geben, unterschiedliche Perspektiven verbinden und gemeinsam gute Lösungen ermöglichen.
Wie wir dich begeistern:
- Flexibilität, die zum Leben passt: Flexible und hybride Arbeitsformen gehören bei uns zum Alltag.
- Lernen und Entwicklung: Wir unterstützen deine Weiterentwicklung, zum Beispiel durch passende Weiterbildungen, Zertifizierungen oder interne Lernmöglichkeiten.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Du arbeitest mit Menschen aus Business und IT zusammen, die gemeinsam etwas bewegen wollen.
- Moderne Arbeitsumgebung: Du nutzt unseren Projektspace am Hauptsitz und arbeitest in einem Umfeld, das Austausch und Kreativität unterstützt.
- Mobilität und Gesundheit: Parkhaus, Car-Sharing, E-Bike-Flotte und kostenloses Fitnessstudio stehen dir zur Verfügung.
Was du bei uns bewegen kannst:
- Produktverständnis und Orientierung schaffen: Du verstehst die Produktziele, bringst Kundenbedürfnisse ein und hilfst mit, Produktvision, Strategie und Roadmap verständlich zu machen.
- „Features“ (Funktionalitäten) strukturieren: Du formulierst und strukturierst sogenannte „Features“ so, dass Business, IT und agile Teams ein gemeinsames Verständnis entwickeln.
- Backlog und Priorisierung begleiten: Du pflegst das ART-Backlog inhaltlich, bereitest Themen für die PI-Planung vor und unterstützt die Priorisierung mit klaren Entscheidungsgrundlagen.
- Kunden- und Marktsicht einbringen: Du nimmst Feedback von Kundinnen, Kunden, Nutzenden und Stakeholdern auf, analysierst Prozesse sowie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus Verbesserungen ab.
- Qualität und Wirkung sichtbar machen: Du definierst gemeinsam mit relevanten Stakeholdern sinnvolle Kennzahlen und hilfst mit, funktionale und nicht-funktionale Anforderungen im Blick zu behalten.
- Zusammenarbeit im Agile Release Train fördern: Du arbeitest eng mit Business Ownern, System Architects, Release Train Engineers, Product Ownern und Teams zusammen und förderst transparente Kommunikation im ART.
Das bringst du mit:
- Freude daran, komplexe Themen einfach zu erklären und gemeinsam mit unterschiedlichen Stakeholdern Lösungen zu entwickeln.
- Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Prioritäten sichtbar zu machen.
- Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen, zum Beispiel Scrum, SAFe oder Kanban.
- Erfahrung in Produktmanagement, Product Ownership, Business Analyse, Requirements Engineering oder einer vergleichbaren Rolle.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Das ist ein Plus:
- SAFe-Zertifizierung oder Interesse, dich im SAFe-Framework weiterzuentwickeln.
- Erfahrung mit Jira, Confluence oder Miro.
- Grundverständnis von Softwareentwicklung oder IT-Architektur.
- Erfahrung in fachlicher Führung oder Koordination von interdisziplinären Teams.
- Erfahrung im Finanzierungs-, Leasing- oder Mobilitätsumfeld.
Wenn du unsicher bist, ob du alle Punkte erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Wir prüfen gemeinsam, ob die Rolle und das Umfeld zu dir passen.
Denkst du, dass wir zusammenpassen könnten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Übrigens: Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht. Wir legen Wert auf einen fairen und transparenten Prozess. Deshalb schauen wir nicht nur auf einzelne Stationen im Lebenslauf, sondern auf deine Erfahrung, deine Motivation und deine Lernbereitschaft.
Im Gespräch interessieren uns konkrete Beispiele aus deiner Arbeit: Wie strukturierst du Themen? Wie arbeitest du mit Stakeholdern? Wie gehst du mit Unsicherheit oder unterschiedlichen Interessen um?
Hast du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Dann kontaktiere mich doch einfach per WhatsApp Kurznachricht. Informationen zum Datenschutz findest du in unseren Datenschutzbestimmungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze Branchen-Events!
Im Bereich Produktentwicklung gibt es zahlreiche Messen und Netzwerk-Events, die perfekt sind, um mit Fachleuten in Kontakt zu treten. Schau dir Veranstaltungen in deiner Nähe an und nutze die Gelegenheit, um deine Ideen zu teilen und direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Schau dir lokale Startups an!
Startups in deiner Umgebung sind oft auf der Suche nach kreativen Köpfen in der Produktentwicklung. Gehe auf deren Websites, um Teilzeitstellen zu finden oder setze dich direkt mit ihnen in Verbindung. Wir finden oft, dass direkte Anfragen einen besseren Eindruck hinterlassen.
✨Teile deine Arbeit online!
Erstelle ein Portfolio, in dem du deine Projekte präsentierst. Nutze Plattformen wie Behance oder GitHub, um deine kreativen Ideen und technischen Fähigkeiten zu zeigen. So steigerst du deine Sichtbarkeit und zwar insbesondere bei Unternehmen, die nach innovativen Talenten suchen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du Interesse an einer Teilzeitstelle in der Produktentwicklung hast, solltest du dir unsere Karriere-Seite anschauen. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten wie dir! Halte Ausschau nach neuen Stellenangeboten und bewirb dich direkt, um den Prozess zu beschleunigen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussierte Bewerbung:Zeig uns in deinem Lebenslauf, dass du Erfahrung in der Produktentwicklung hast. Nenn konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Werkzeuge du dabei verwendet hast. Denk daran, die Ergebnisse deiner Arbeit zu quantifizieren, wo es möglich ist!
Portfolio nicht vergessen!:Falls du an bisherigen Produktentwicklungen gearbeitet hast, sichere dir einen Platz in der Gruppe der Bewerber mit einem tollen Portfolio. Zeige uns, welche Produkte oder Konzepte du entworfen oder entwickelt hast – das ist deine Chance, dich von der Masse abzuheben!
Überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum dich die Position bei AMAG Group AG reizt und was du mit deiner kreativen, analytischen Denkweise zur Produktentwicklung beitragen kannst. Wir suchen nach einer Leidenschaft für innovative Lösungen, also scheu dich nicht, deine Motivation zu zeigen!
Flexibilität betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du uns zeigst, welche Flexibilität du mitbringst. Erkläre, wie du deine Zeit managen kannst und welche Zeiten dir für Meetings oder Projekte zur Verfügung stehen. Das wird uns helfen, dich als passenden Kandidaten für unser Team zu sehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMAG Group AG vorbereitet
✨Bring deine Ideen mit!
In der Produktentwicklung sind kreative Ideen und Innovationskraft gefragt. Überlege dir im Vorfeld ein paar eigene Ansätze oder Verbesserungsvorschläge zu Produkten, die AMAG Group AG anbietet. Damit kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch bereit bist, aktiv zum Unternehmenswachstum beizutragen.
✨Portfolio nicht vergessen!
Ob du schon relevante Projekte in der Vergangenheit gemacht hast oder nicht, ein Portfolio kann dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite einige deiner besten Arbeiten vor, auch wenn sie nur Konzepte sind, und veranschauliche damit deinen kreativen Prozess und deine Denkweise. Das kommt immer gut an!
✨Technische Fragen strategisch angehen
Sei darauf vorbereitet, technische Fragen zu Produkten oder Technologien zu beantworten, die in der Produktentwicklung häufig vorkommen. Mache dir Gedanken darüber, welche Technologien AMAG Group AG nutzt und sei bereit, zu zeigen, wie du sie in der Vergangenheit oder in deinen Projekten angewendet hast.
✨Motiviere dich für Teilzeit
Als Teilzeitkraft in der Produktentwicklung ist es wichtig, zu zeigen, dass du trotz der reduzierten Stunden einen signifikanten Beitrag leisten kannst. Betone, wie gut du dich selbst organisieren kannst und welche Motivation du mitbringst, um auch in einem flexiblen Arbeitsmodell effektiv zu arbeiten.