CDP Industrialisation Produit – Fonderie & Ébauches (F/H/X)

Amaris recrute aujourd'hui un Chef de projets industrialisation produit pour rejoindre ses équipes spécialisées en Fonte et Ebauches.

Responsabilités

• Concevoir et industrialiser les gammes et nomenclatures des nouveaux produits
• Centraliser et mettre en œuvre les évolutions produit-process en vie série
• Piloter les projets en respectant les processus, les référentiels et les budgets
• Fiabiliser la définition technique des gammes (dossier de fabrication)
• Construire, garantir et enrichir les standards partagés dans l’équipe (gammes cibles, plans modèles, MPO modèles)
• Piloter le planning des activités, la qualification des articles et la levée des risques
• Fédérer les ressources impliquées
• Gérer l’information et les prises de décision
• Administrer les données techniques associées aux projets (gammes de fabrication, nomenclatures, articles) en accord avec les standards
• Capitaliser sur les bonnes pratiques et contribuer à l'évolution des référentiels

À propos de vous

• Diplôme d’ingénieur HES, EPF ou équivalent en mécanique ou microtechnique
• Expérience significative dans l’industrie, la gestion de projets au sein d’une structure méthodes et la coordination d’équipes pluridisciplinaires
• Pratique avérée en industrialisation et qualification de produit sur ligne de production dans un milieu mécanique ; une expérience en horlogerie est un atout
• Maîtrise du métier d’industrialisation produit et des outils associés
• Aisance technique et capacité à s’approprier rapidement le périmètre
• Capacité d’analyse et prise de hauteur pour piloter, de façon transversale, un groupe d’experts
• Anglais professionnel courant. Le français est un plus.
• Vous démontrez une communication claire et efficiente ainsi qu’un excellent esprit de synthèse
• Vous faites preuve d’un leadership naturel permettant de fédérer les équipes

Ce que nous offrons :

• Un environnement international réunissant plus de 110 nationalités
• Un cadre où la confiance occupe une place centrale : 70 % de nos managers ont débuté à des postes de premier niveau
• Un système de formation robuste avec notre Academy interne et plus de 250 modules disponibles
• Un lieu de travail dynamique avec de nombreux événements internes (afterworks, team buildings, etc.)
• Chez Mantu, la durabilité est au cœur de nos actions. Vous aurez l’opportunité de transformer vos idées en actions et d’avoir un impact concret. Chaque jour, nos équipes incarnent nos engagements ESG, de la réduction de notre empreinte à la conduite de changements positifs dans nos communautés. Grâce à notre programme WeCare Together, vous serez encouragé à concevoir et piloter des projets à impact social ou environnemental, avec le soutien total de l’entreprise.

Amaris Consulting est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir la diversité au sein de nos effectifs et à créer un environnement de travail inclusif. À ce titre, nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur genre, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou toute autre caractéristique.