ICQA Area Manager

ICQA Area Manager

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung von Bestandskontrolle und Qualitätssicherung in einem Fulfillment-Center.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit dynamischer Arbeitsumgebung und Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und verbessere die Kundenerfahrung.
  • Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Erfahrung, Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Streben Sie danach, einen dynamischen Einfluss auf die Welt zu haben? Sind Sie bereit, Lösungen zu schaffen und die Probleme von morgen heute zu lösen? Dann haben wir die Gelegenheit für Sie! Wir suchen einen ICQA Area Manager, der Teil unseres Inventory Control and Quality Assurance (ICQA) Teams im Fulfillment Center wird. Unsere Fulfillment-Center sind das Herzstück von Amazons schnell wachsendem Betriebsnetzwerk: Hier verwalten wir unser schnelllebiges Inventar.

In jedem Fulfillment-Center lagern unsere Teams Lieferungen, wählen Produkte aus, verpacken sie und versenden sie; jede dieser Gruppen hat ihren Teil dazu beigetragen, wo wir heute stehen. Diese Fulfillment-Center sind schnelllebige und lohnende Umgebungen, in denen die Einhaltung von Richtlinien und Verfahren entscheidend ist. Wir benötigen einen Führer, der sicherstellt, dass wir unseren Kunden weiterhin zuverlässig liefern, während er sicherstellt, dass unsere Teams sich auf die Kundenorientierung konzentrieren.

Wesentliche Aufgaben:
  • Leiten und Überwachen eines Teams von stündlichen Mitarbeitern (einschließlich Teamleitern und Datenanalysten), das für die Bestandskontrolle, Qualitätssicherung und Problemlösungsoperationen im Fulfillment-Center zuständig ist;
  • Unterstützen von Sicherheitsprogrammen und der Einhaltung von Vorschriften, um eine sichere Arbeitsumgebung für alle Mitarbeiter zu gewährleisten;
  • Zusammenarbeiten mit dem Betrieb und anderen Unterstützungsteams zur Festlegung, Beeinflussung und Einhaltung von Richtlinien und Verfahren;
  • Koordinieren von Bestandskontrolle, Qualitätssicherung und Problemlösungsoperationen gemäß den Netzwerkstrategien und Sicherstellen der Einhaltung und Konsistenz mit SOX;
  • Durchführen von Schichtplanung und -prognosen sowie Zuweisen und Leiten von Arbeiten;
  • Überwachen von Projekten zur Optimierung von Prozessen, Steigerung der Qualität und Optimierung der Produktivität;
  • Sicherstellen, dass KPIs täglich, wöchentlich oder monatlich überprüft werden und eine Qualitätsanalyse zu Verhaltensweisen/Prozessen durchgeführt wird, die die Integrität des Inventars und die Kundenerfahrung beeinträchtigen könnten;
  • Erwerben von Fachwissen in den wichtigsten Prozessen des Fulfillment-Centers und deren Ausnahmebehandlung, um kontinuierliche Verbesserungen der Prozesse zusammen mit dem Management-Team voranzutreiben;
  • Unterstützen bei der Einstellung und Schulung von Fulfillment-Center-Managern und -Mitarbeitern, Talente entwickeln und die nächste Generation von Managern einstellen.

Ein typischer Arbeitstag beginnt mit einem Team-Meeting, in dem die Leistung der vorherigen Schicht überprüft, tägliche Ziele festgelegt und laufende Probleme angesprochen werden. Während Ihrer Schicht führen Sie Analysen zu Bestandsabweichungen durch, überwachen die Lösung von Empfangsproblemen und coachen Teammitglieder zur Verbesserung der Genauigkeit. Sie analysieren regelmäßig Daten, suchen nach Trends und Möglichkeiten zur Prozessverbesserung und arbeiten mit anderen Partnern in den FC-Operationen oder in zentralen Teams zusammen, die für Katalog, Beschaffung, Lieferkette, Prozessengineering, Verlustprävention und Programmmanagement verantwortlich sind.

Sie müssen schnelle, informierte Entscheidungen treffen, um den reibungslosen Ablauf der Operationen zu gewährleisten. Während Ihrer Schicht sind Sie auf dem Boden, beobachten Prozesse, coachen Teammitglieder und stellen sicher, dass die Sicherheitsstandards in Ihrem Bereich eingehalten werden. Sie widmen auch Zeit der Entwicklung Ihrer Teammitglieder, geben Feedback und identifizieren Schulungsbedarfe. Am Ende der Schicht bereiten Sie eine Übergabe für die nächste Schicht vor, in der Sie wichtige Ereignisse, laufende Probleme und Prioritäten zusammenfassen.

Die EU ICQA-Mission besteht darin, kundenorientierte Mängel zu verhindern und zu beseitigen, um unseren Kunden einen erstklassigen Service zu bieten, zu den niedrigstmöglichen Kosten. Die Vision von ICQA ist es, die Erwartungen der Kunden, sowohl Käufer als auch Verkäufer, zu übertreffen. Wir treiben die fehlerfreie Auftragsabwicklung voran, indem wir auf die effizienteste und genaueste Weise arbeiten und Qualitätsstandards in unseren FC-Prozessen (Empfangen, Lagern, Zählen, Auswählen, Verpacken und Versenden) bis hin zu unseren Verkäufern und Kunden schaffen und umsetzen. Wir führen mit Empathie, um eine sicherere, produktivere, leistungsstärkere und vielfältigere Arbeitsumgebung zu schaffen. Wir verpflichten uns, unsere Teammitglieder zu ermächtigen und zu unterstützen, damit sie wachsen und ihre Ziele erreichen können.

Grundqualifikationen:
  • Ein Abschluss von einer anerkannten Universität oder gleichwertige Erfahrung im Operations Management;
  • Relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen und im Verständnis von Datensätzen und -tools;
  • Fließend in Englisch und mindestens einer weiteren Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich;
  • Fortgeschrittener Benutzer der MS Office Suite, insbesondere Excel;
  • Frühere Erfahrung in der Führung von Teams.
Bevorzugte Qualifikationen:
  • Ein belastbarer, fokussierter Problemlöser und Selbststarter mit der Fähigkeit, in einer komplexen und mehrdeutigen Umgebung mehrere Aufgaben zu bewältigen und Prioritäten zu setzen;
  • Starke Verpflichtung zur Mitarbeiterentwicklung sowie ein außergewöhnliches Maß an Engagement und Motivation für das Teammanagement;
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Kollegen oder Stakeholder mit unterschiedlichen Erfahrungsgraden innerhalb der Betriebsorganisation zu beeinflussen;
  • Ein fokussierter Problemlöser und Selbststarter mit der Fähigkeit, in einer komplexen Umgebung mehrere Aufgaben zu bewältigen und Prioritäten zu setzen;
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit Lean- und Six-Sigma-Methoden und -Techniken.

ICQA Area Manager Arbeitgeber: Amazon Erfurt GmbH

Als Arbeitgeber bietet Amazon ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Unsere Fulfillment-Center sind nicht nur schnelllebig, sondern auch Orte, an denen Mitarbeiter durch kontinuierliche Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit und Qualität schaffen wir eine Kultur, die sowohl die Zufriedenheit unserer Kunden als auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter in den Vordergrund stellt.

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Kontaktdaten:

Amazon Erfurt GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so ICQA Area Manager erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Amazon sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Position! Erkläre, warum du gerade bei Amazon arbeiten möchtest und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deinen Lebenslauf aktuell und passe ihn an jede Stelle an, für die du dich bewirbst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ICQA Area Manager mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Datenanalyse
Problemlösungsfähigkeiten
Teammanagement
Sicherheitsbewusstsein
Prozessoptimierung
MS Office (insbesondere Excel)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des ICQA Area Managers bist.

Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst.

Beziehe dich auf die Jobbeschreibung!:Nutze die Jobbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten passen, die wir suchen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Team und unsere Unternehmenskultur erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amazon Erfurt GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des ICQA Area Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Datenanalyse im Fokus

Da die Rolle viel mit Datenanalyse zu tun hat, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse-Tools und -Techniken zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Trends zu erkennen und datengestützte Entscheidungen zu treffen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen.

Teamführung betonen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Gib Beispiele, wie du Teams motiviert, geschult und entwickelt hast. Zeige, dass du ein empathischer Führer bist, der Wert auf die Entwicklung seiner Teammitglieder legt und gleichzeitig die Unternehmensziele im Blick behält.

Sicherheitsbewusstsein zeigen

Da Sicherheit eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsprogrammen und -richtlinien zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit zur Schaffung eines sicheren Arbeitsumfelds beigetragen hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Sicherheit im Fulfillment Center zu gewährleisten.