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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein technisches Team und verbessere unsere Systeme für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Amazons innovativem Wartungs- und Instandhaltungsteam.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Aufstiegschancen, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Ingenieurwesen und Erfahrung in der Automatisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun.
Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.
Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt.
Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen.
Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen.
Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., Dipl.-Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch.
Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen.
Schichtleitung (m/w/d) (Teamleiter/in) Arbeitgeber: Amazon TA
Kontaktperson:
Amazon TA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleitung (m/w/d) (Teamleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung bewirbst, zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung. Sprich über konkrete Ideen, wie du Prozesse optimieren würdest, und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Amazon in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen im RME-Team und hol dir Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im Wartungs- und Instandhaltungsteam arbeiten möchtest, solltest du dein Wissen über SPS-basierte Steuersysteme und Automatisierungstechniken auffrischen. Zeige, dass du die technischen Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, alle Informationen zu deinem Wunschjob auf einen Blick zu haben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung (m/w/d) (Teamleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Position sind. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amazon TA vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über SPS-basierte Steuersysteme und die Instandhaltung von Förderanlagen gut im Griff hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Führungskompetenzen betonen
Da die Rolle eine Schichtleitung beinhaltet, solltest du deine Führungskompetenzen hervorheben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du ein Team geleitet oder unterstützt hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Verbesserungsvorschläge parat haben
Denke an mögliche Verbesserungsvorschläge für bestehende Systeme und Prozesse. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, innovative Ideen einzubringen, um die Effizienz und Produktivität zu steigern.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen
Da die Arbeit in verschiedenen Schichten stattfindet, ist es wichtig, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen, auch zu ungewöhnlichen Zeiten zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist.