Auf einen Blick
- Aufgaben: Unloading, scanning, sorting packages, and using technology like scanners and computers.
- Unternehmen: Join Amazon's team in Knüllwald, a leader in e-commerce and logistics.
- Vorteile: Enjoy 28 days of paid vacation, a 10% employee discount, and free Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Shifts available from early morning to night; part-time options also offered.
- Warum dieser Job: Guaranteed wage adjustments after 12 and 24 months make this role financially rewarding.
- Qualifikationen: Candidates must be 18+, proficient in German/English, and able to lift up to 15 kg.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16.76 - 16.76 € pro Stunde.
Job ID: 250121445 | Knuellwald, HE
16.05€ brutto pro Stunde für Tagschichten. Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (berechnet 16.76€/h brutto) und 24 Monaten (berechnet 17.73€/h brutto). Nachtschicht 20,86 €/h (brutto) einschließlich eines steuerfreien Nachtzuschlags von 4,81 €/h für Stunden, die zwischen 02:00 und 06:00 Uhr gearbeitet werden (gemäß der Nachtschichtpolitik).
Schichten (Vollzeit):
- Früh: 05:30 – 13:00 Uhr
- Spät: 15:00 – 22:30 Uhr
- Nacht: 02:00 – 09:30 Uhr
Schichten (Teilzeit):
- Früh: 09:30 – 13:30 Uhr
- Spät: 18:00 – 22:00 Uhr
Arbeitswoche: Montag bis Samstag (5 Arbeitstage).
Standort: DHE3, In den Neuwiesen 9, 34593 Knüllwald!
Transport: Alle Mitarbeiter bei Amazon erhalten das Deutschlandticket (im Wert von 63,00 € monatlich) kostenlos. Kostenlose Shuttlebusse sind verfügbar.
Einige Ihrer Aufgaben können umfassen:
- Entladen, Heben und Transportieren von Produkten.
- Scannen, Sortieren und Umleiten von Paketen, die das gesamte Produktsortiment von Amazon enthalten.
- Verwendung von Technologien wie Scannern, Computern und Handheld-Druckern.
Sie sollten auch in der Lage sein:
- Eine grundlegende Stufe Deutsch oder Englisch zu sprechen.
- Unseren Sicherheitsansatz und die Qualitäts- und Produktionsstandards zu befolgen.
- Bequem auf den Beinen zu sein; Sie müssen möglicherweise lange Zeit während Ihrer Schicht stehen und gehen, möglicherweise bis zu oder mehr als 8 Stunden pro Schicht.
- Produkte bis zu 15 kg zu heben, sich zu bücken, zu drehen, zu knien und zu hocken.
Zusätzliche Anforderungen: Kandidaten müssen 18 Jahre oder älter sein und Deutsch und/oder Englisch/Polnisch beherrschen, mit der Fähigkeit, alle Anforderungen und Sicherheitsrichtlinien des Jobs zu verstehen und einzuhalten.
Warum Sie Amazon lieben werden:
- 28 Tage bezahlter Urlaub (basierend auf einer 5-Tage-Arbeitswoche).
- Ein sicherer, moderner und gut organisierter Arbeitsplatz.
- 10% Rabatt für Amazon-Mitarbeiter.
- Lebensversicherung und langfristige Invaliditätsabsicherung.
- Karrierewahlprogramm (nach 1 Jahr Beschäftigung berechtigt).
- Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP).
Wie Sie anfangen können: Der Bewerbungsprozess ist schnell und einfach – wir melden uns innerhalb von 3 Tagen bei Ihnen!
Bewerben Sie sich online in wenigen Minuten (kein Lebenslauf erforderlich). Unser Team wird Ihnen über die nächste verfügbare Schicht informieren.
Diejenigen, die ein Stellenangebot erhalten, müssen eine Hintergrundüberprüfung durchführen und Dokumente zum Recht auf Arbeit vorlegen.
Amazon setzt sich für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein. Amazon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Rasse, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder anderen gesetzlich geschützten Status diskriminiert.
Wenn Sie eine Behinderung haben und der Meinung sind, dass Sie eine Anpassung des Rekrutierungsprozesses oder eine angemessene Unterkunft benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter einsteigen@amazon.de mit Ihrem vollständigen Namen, der besten Möglichkeit, Sie zu erreichen, und der benötigten Anpassung.
Amazon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – Minderheiten / Frauen / Menschen mit Behinderungen / Veteranen / Geschlechtsidentität / sexuelle Orientierung.
Amazon Sortation Associate (m/f/d) - 34593 Knüllwald Arbeitgeber: Amazon-Wfs-France
Amazon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt am Main nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und garantierte Lohnerhöhungen bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 28 Tage bezahlten Urlaub, einen 10% Mitarbeiterrabatt und ein modernes Arbeitsumfeld. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während das Karrierewahlprogramm und die Unterstützung durch das Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP) den Mitarbeitern helfen, sich beruflich weiterzuentwickeln und ihre persönlichen Ziele zu erreichen.
