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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Kindern und Familien, Krisen zu bewältigen und soziale Unterstützung zu bieten.
- Arbeitgeber: AMBER gGmbH, ein erfahrener Träger der freien Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnstiftende Arbeit in einem wertschätzenden und motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagog*in oder vergleichbar, Empathie und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Wöchentlicher Austausch im Team und umfassende Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir helfen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen, Krisen in Ihren Familien und Ihrem sozialen Umfeld zu bewältigen. Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe in Ostwestfalen-Lippe und Südniedersachsen sind wir spezialisiert auf die Umsetzung von individuellen und passgenauen Hilfen zur Erziehung für Kinder, Jugendliche und deren Familien. Unsere Regionalteams in Minden/Bad Oeynhausen & Hameln freuen sich auf Deine Unterstützung. Auch an den Standorten Bielefeld & Herford freuen wir uns über Deine Initiativbewerbung.
Für die ambulanten Hilfen zur Erziehung (SPFH und Erziehungsbeistandschaften) suchen wir eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d). Du bist empathisch, arbeitest gerne im Team und hast Freude am Kontakt mit Kindern, Jugendlichen, Eltern und ganzen Familiensystemen. Du suchst eine aufsuchende und einbeziehende soziale Arbeit mit einer fallorientierten Vernetzung von Schulen, Kindergärten sowie weiteren Institutionen/Personen.
Lass uns gemeinsam herausfinden, wie wir Deine beruflichen Ziele bei der AMBER gGmbH umsetzen können. Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe verfügen wir über mehr als zwanzig Jahre Erfahrung im Bereich der erzieherischen Hilfen.
Das Bieten Wir Dir
- Sinnstiftende Arbeit → Bei uns kannst Du in einer vielfältigen Arbeitsumgebung mit Deiner Arbeit einen sehr relevanten Beitrag leisten
- Fachliche Zusammenarbeit → Wöchentlicher (Fach-)Austausch in Teamsitzungen & regelmäßige Teamsupervisionen
- Faire Gehälter → Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einer unbefristeten Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub
- Gemeinsames Miteinander → Wertschätzendes Arbeitsklima in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und hoch motivierten Team
- Individuelle Fortbildungen → Wir unterstützen dich dabei dein fachliches Wissen kontinuierlich auszubauen
- Umfassende Einarbeitung → Zu Beginn Deiner Beschäftigung erwartet dich eine sensible fachliche Einarbeitung und Begleitung
- Flexible Arbeitszeiten → Selbstorganisiertes Arbeiten zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Weitere Benefits → Monatliche Gutscheinkarten sowie fachlicher Austausch beim regelmäßigen Team-Frühstück
Was Du Mitbringst
- Einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Kindheitspädagog*in, Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbar
- Freude und Fachlichkeit im Umgang mit Kindern, Eltern, Familien und Kolleg*innen
- Empathie und Verbindlichkeit
- Einen Führerschein der Klasse B
Wir freuen uns über Deine formlose Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen.
AMBER gGmbH
Berliner Straße 10
32052 Herford
Sozialpädagogischer Experte (m/w/d) Arbeitgeber: AMBER gGmbH
Kontaktperson:
AMBER gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogischer Experte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Teammitgliedern in Kontakt zu treten. Besuche unsere Website und schau dir an, wer bei uns arbeitet. Ein persönlicher Austausch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserer Arbeit passen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern und Familien gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für soziale Arbeit! Erkläre, warum dir die Unterstützung von Kindern und Familien am Herzen liegt. Wir suchen nach Menschen, die empathisch sind und sich wirklich für die Gemeinschaft einsetzen wollen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Verbindung zu uns herstellen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogischer Experte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Empathie und Leidenschaft arbeiten. Lass deine Begeisterung für die soziale Arbeit durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei AMBER gGmbH arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMBER gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und Ziele der AMBER gGmbH. Zeige im Interview, dass du ihre Mission verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Bereite diese Beispiele vor, um deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in der sozialen Arbeit tätig zu sein. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Beziehung zu den Interviewern aufzubauen.