Auf einen Blick
- Aufgaben: Überführen und Versorgen von Verstorbenen sowie Durchführung von Trauerfeiern.
- Unternehmen: Familiengeführtes Bestattungsinstitut mit langjähriger Tradition.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und Dankbarkeit der Angehörigen.
- Weitere Informationen: Quereinstieg möglich, abwechslungsreiche Tätigkeit mit persönlicher Erfüllung.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Abschiede und unterstütze Menschen in emotionalen Zeiten.
- Qualifikationen: Fahrerlaubnis Klasse B, handwerkliches Geschick und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.
Wir sind ein familiengeführtes Bestattungsinstitut, das seit 1972 in Roding ansässig ist. Die Arbeit in einem Bestattungsinstitut ist eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit schöner Gegenleistung - die Dankbarkeit der Trauernden. Da eine Bestattung für Angehörige eine besonders emotionale und schwere Zeit darstellt, ist es unser Anspruch, jede Bestattung individuell nach den persönlichen Wünschen und Vorstellungen der Angehörigen zu gestalten und würdevoll umzusetzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bestattungskraft/Bestattungsfachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Verstorbenenumsorgung, Grabmachertätigkeiten und Trauerfeiern in Vollzeit oder 4-Tage-Woche, auch als Quereinsteiger möglich.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Überführen und Versorgen von Verstorbenen
- Öffnen und Schließen von Sarg- und Urnengräbern
- Aufbau von Trauerdekoration im Leichenhaus und der Kirche
- Vorbereiten und Durchführen von Trauerfeiern und Beisetzungen
- Vorbereiten und Herrichten von Särgen
- Abwicklung von Behördengängen
- Setzen von provisorischen Grabeinfassungen
- Begleiten von Verabschiedungen
Was sollten Sie mitbringen?
- eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, gerne auch Klasse C1E
- Handwerkliches Geschick und Kreativität
- Empathie und Engagement
- ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
- Seelische und körperliche Belastbarkeit
- Kontaktfreudigkeit
Im ersten Schritt genügt uns Ihr Lebenslauf, Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihr Gehaltswunsch. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an: info@bestattungen-amberger.de oder B. Amberger Bestattungen GmbH Bernhard Amberger Altwasserweg 17 93426 Roding/Oberdorf
Bestattungskraft/Bestattungsfachkraft (m/w/d)in Vollzeit oder 4-Tage Woche, auch Quereinstieg Arbeitgeber: Amberger Bestattungen
Als familiengeführtes Bestattungsinstitut in Roding bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer 4-Tage-Woche und der Möglichkeit, sich in einem emotionalen und erfüllenden Beruf weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und individuelle Gestaltung der Bestattungen, was zu einer besonderen Dankbarkeit der Trauernden führt und unsere Arbeit so bedeutungsvoll macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bestattungskraft/Bestattungsfachkraft (m/w/d)in Vollzeit oder 4-Tage Woche, auch Quereinstieg erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Amberger Bestattungen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bestattungskraft/Bestattungsfachkraft (m/w/d)in Vollzeit oder 4-Tage Woche, auch Quereinstieg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Amberger Bestattungen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amberger Bestattungen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
