Senior Integration Manager:in - (m/w/d)

Als Senior Integration Manager:in verantwortest du die strategische und operative Integration unserer Portfolio-Lösungen in die genossenschaftliche FinanzGruppe (GFG). Du sorgst dafür, dass innovative Near- und Beyond-Banking-Geschäftsmodelle erfolgreich in die vertrieblichen und technischen Strukturen regionaler Banken eingebettet werden. Unser gemeinsames Ziel: die Mitglieder und Kund:innen mit ganzheitlichen Customer Journeys begeistern, die Kernbankprodukte und near- und beyond-banking-Produkte verschmelzen.

Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für die Integration der amberra Portfolio-Lösungen in regionale Banken der GFG. Du steuerst und koordinierst komplexe Integrationsprojekte von der Konzeption über Planung und Roll‑out bis zur Skalierung bei bis zu fast 700 Banken. Du machst es den Genossenschaftsbanken einfach, unsere Lösungen einzusetzen und damit (potenzielle) Kunden und Mitglieder zu gewinnen und zu binden. Du arbeitest an der Schnittstelle von Produkt, Technologie & Marketing.

Du positionierst die Lösungen auf strategischer Ebene (Nationale Strategien & Projekte, Gremien), verantwortest den kommunikativen und technischen Integrationsprozess bei den Banken sowie die Planung und standardisierte Umsetzung von Vertriebs‑ und Marketingpaketen. Du arbeitest eng mit internen Teams, Banken, Partnerorganisationen im Verbund für Strategie, IT, Marketing und Smart Data sowie Agenturen und Freelancern zusammen. Du bist zentrale Ansprechperson und Sparringspartner:in bei allen Fragen rund um die Integration unserer Portfolio-Lösungen und steuerst die Projektteams.

Du definierst Schwerpunkte und Prioritäten und stellst sicher, dass Fokus, Struktur, Geschwindigkeit und Qualität auf höchstem Niveau sind. Du identifizierst Abhängigkeiten und Synergien mit weiteren Portfoliolösungen und zu Kernbusiness-Produkten und baust mit unseren Partnern und Portfolio-Startups integrierte Customer Journeys. Du sammelst bereits in der Pilotierungs- und anschließend in der Integrationsphase strukturiert Feedback und übersetzt dieses in konkrete Optimierungen für die Produkt‑ und Integrationsstrategie.

Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung von End-to-End-Projekten mit vielen beteiligten Stakeholdern – idealerweise im Umfeld von Banken, Finanzgruppen oder vergleichbar komplexen Organisationen. Erfahren im Digital‑ und Tech‑Consulting und in der Umsetzung von Projekten in komplexen und regulierten IT‑Architekturen. Tiefes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle, Produkt‑, Tech‑ und Operations‑Themen. Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern (z. B. Banken, Startups, IT‑Partner, Vertriebs‑Partner, Produktteams).

Hohe Souveränität im Kundenkontakt und in der Arbeit in komplexen Organisations‑ und Systemlandschaften. Erfahren in der fachlich‑operativen Führung von Projektteams. Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands‑on‑Mentalität und Gestaltungswillen. Strukturierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise bei gleichzeitig hohem Pragmatismus. Ownership‑Mentalität, unternehmerisches Denken und hoher Qualitätsanspruch. Teamplayer mit dem Blick fürs große Ganze und dem Verständnis, lösungsorientiert zu gestalten und Themen proaktiv voranzutreiben.

Ganzheitliches Denken und ein Verständnis von Integration, das technische, kommunikative, organisatorische und ggf. auch kulturelle Aspekte berücksichtigt. Souveräne Balance zwischen Startup‑Mentalität und Bankenumfeld. Du schätzt die Stärken beider Welten. Du hörst aufmerksam zu, nimmst unterschiedliche Perspektiven ernst und schaffst Vertrauen bei allen Beteiligten. Klare, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe – auch bei komplexen oder herausfordernden Themen. Ruhige, fokussierte und entscheidungsfähige Arbeitsweise – auch in dynamischen Situationen. Offenheit für Neues, Feedback und Reflexion – Anspruch zur persönlichen Weiterentwicklung und aus Erfahrung zu lernen.

Dein Arbeitsplatz: Offices in der Hamburger Speicherstadt und Berlin‑Mitte, Top ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernsten Apple‑Geräten, modernes Büro mit Küche, Meetingräumen und Eventflächen, Premium‑Kaffee aus ausgewählten Röstereien.

Deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und selbstorganisiertes Arbeiten, bis zu 2 Home‑Office‑Tage pro Woche, 15 Tage pro Jahr Remote Work in EU‑Staaten möglich, Arbeit in Teil‑ oder Vollzeit, 30 Tage Urlaub für deine Erholung.

Deine Extras: DeutschlandTicket für klimafreundliche Mobilität, kostenloses Geschäftskonto und weitere Vorteile bei unseren Partnerunternehmen der genossenschaftlichen FinanzGruppe, betriebliche Altersvorsorge (bAV), monatliches HelloBonnie Budget für Sport, Reisen, Kultur und über 300 Partnerangebote deiner Wahl, Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad.